Главный DevOps инженер
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Международная группа компаний в сфере альтернативных финансов и финансовых технологий
Описание вакансии
О компании и команде
Eqvanta — это международная группа компаний, работающих в сфере альтернативных финансов и финансовых технологий.
Cоздаем продукты и сервисы и используем инновационные решения
Инвестируем в перспективные стартапы финансовой индустрии в сфере скоринга, кредитования, дистанционных сервисов и взыскания
Разрабатываем программное обеспечение в рамках фонда Сколково
Делаем лучше повседневную жизнь миллионов людей по всей стране, открывая им доступ к заёмным денежным средствам
Ожидания от кандидата
- опыт работы не менее 3 лет
- высшее техническое образование
- опыт работы с Kubernetes от 3 лет
- знание ОС linux
- умение автоматизировать и писать скрипты на популярных языках
- понимание и владение балансировщиками нагрузки
Чем предстоит заниматься:
- администрировать Kubernetes, gitlab, Nexus
- участвовать ci/cd на базе gitlab ci
- рефакторинг стека Monitoring & Observability
- написанием Helm-чартов
- поддержкой и развитием инфраструктуры продукта в промышленной и непромышленных средах
Условия работы
Мы предлагаем:
- работу в аккредитованной Минцифры IT-компании (резидент Сколково) с пакетом положенных льгот
- стабильность: компания на рынке с 2008 года, входит в ТОП-50 лучших работодателей (рейтинг HH.ru)
- официальное трудоустройство, полностью белую з/п, ежегодную индексацию, ДМС
- работу с профессиональной командой IT-департамента, с наставниками, где ценят усилия и результаты каждого сотрудника, честны, открыты и уважительны друг к другу
- удаленный или гибридный формат работы
- карьерный рост и профессиональное развитие
- прокачку знаний и программы развития (внутреннее и внешнее обучение)
- дружелюбную атмосферу и развитую корпоративную культуру, где инициируем изменения и всегда готовы к любым вызовам
- ежегодные конференции, тимбилдинги, митапы и другие мероприятия
- современный IT-ландшафт
- свободу действий в принятии решений без жесткого контроля «за спиной»