IT-рекрутер
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Описание вакансии
Условия работы
Мы - Right Line, российская IT-компания, работающая с 2017 года. Мы разрабатываем решения для банков и финансовых компаний.
Наша команда стала первым сертифицированным вендором решения для Системы Быстрых Платежей в России, начавшей подключать российские банки к этой системе, опередив крупных IT-гигантов. Первым подключенным клиентом стал Тинькофф Банк, участвовавший в пилотном проекте.
Также, мы запустили сервис трансграничных переводов по номеру телефона прямо из банковского приложения.
Мы продолжаем расти, развивать новые направления и формировать команду профессиональными коллегами, которые, как и мы, хотят добиваться крутых результатов.
Мы в поисках профессионального IT-рекрутера , который усилит нашу HR-команду и поможет нам находить самых лучших IT-специалистов!
Чем предстоит заниматься:
- искать и находить самых лучших и профессиональных коллег для нашей команды!
- осуществлять полный цикл работы по вакансии (одновременное ведение 3 - 5 вакансий: Java dev, QA, PM, PO, системные аналитики, тех.поддержка и др.);
- вести процесс подбора в программе Хантфлоу;
- онбордить новичков, помогать им быстрее адаптироваться в команде, собирать обратную связь и организовывать 1 to 1;
- участвовать в программах развития бренда работодателя;
Что мы ожидаем от кандидата:
- опыт подбора IT-специалистов - не менее 2-х лет;
- знание и использование для поиска кандидатов разных каналов и технологий;
- знание различных методов оценки soft skiils кандидатов;
- умение координировать процессы по этапам воронки подбора, использовать системы автоматизации рекрутинга;
- понимание необходимости вести аналитику по воронке, источникам и т.д.
- готовность развиваться в других hr-направлениях
Коллеги, сейчас мы не готовы рассматривать на эту позицию джуниор специалистов.
Бонусы
Почему с нами классно работать:
- Официальное оформление в штат с первого рабочего дня, все по ТК РФ;
- Работа в аккредитованной ИТ-компании, возможность оформления льготной ипотеки, отсрочка от мобилизации и приятные бонусы;
- Гибридный формат работы (удаленка + офис по договоренности);
- Конкурентная заработная плата: оклад + KPI;
- Амбициозные проекты (нашими разработками уже пользуются миллионы людей);
- ДМС, корпоративный риэлтор для решения жилищного вопроса, занятия с фитнес-инструктором в офисе, корпоративный английский;
- Уютный офис рядом с м.Нагатинская: кофе, чай, фрукты, бутерброды и печеньки);
- Корпоративные мероприятия, пятничные киносеансы и настолки, тимбилдинги;
- Свобода в принятии решений и большая перспектива быстрого карьерного роста;
- Возможность реализовать себя на пути от стартапа до корпорации.