Java Lead

АС Депозитарий - автоматизированная система, обеспечивающая сбор и хранение информации о совершенных сделках с различными ценными бумагами (акции, облигации, фьючерсы, опционы) и о правах собственности на эти ценные бумаги.

Глобальная задача - переписать с нуля legacy-систему с монолитной архитектурой на современный стек технологий (Openshift, Docker, Kafka, Spring) с микросервисной архитектурой.

На текущий момент над задачей работают 3 команды. Для миграции legacy-системы на целевую платформу мы ищем людей, которые пополнят команды.

Наш стек технологий:

• Java 11
• Spring Framework (Core, Boot, Data, Web)
• Hibernate
• PostgreSQL
• Apache Kafka
• Jenkins
• Docker
• OpenShift

Задачи:

• поддержка генерации и отбора идей, оценка трудоемкости
• декомпозиция и анализ задач бэклога
• оценка трудоемкости задач
• проектирование решения, в том числе разработка детальной внутренней архитектуры сервиса, включая интеграционные сценарии
• детальное проектирование интеграции со смежными сервисами (в том числе API)
• разработка программного продукта, внесение изменений в код
• разработка автоматических модульных тестов, автоматических скриптов и тестов развертывания
• выполнение code review
• сборка и развертывание разработанного решения на стенды разработки
• подготовка и настройка сред разработки
• развертывание ПО разработки на рабочем месте разработчика
• документирование разрабатываемых компонентов ПО
• планирование тестирования
• выполнение СТ, ИФТ, регрессионного тестирования
• устранение дефектов, тех.долга
• анализ и исправление инцидентов в рамках 3-й линии поддержки.

Мы ждем от тебя:

• высшее техническое образование
• твёрдое знание Java-технологий - опыт коммерческой разработки от 3 лет
• коммуникабельность, опыт работы в команде и управления, умение четко формулировать свои мысли, умение отстаивать свои решения и позицию команды
• знание стека технологий.

Плюсом будет:

• опыт работы с Docker, OpenShift
• имели дело с DevOps, CI
• участвовали в разработке и оптимизации высоконагруженных систем.

Мы предлагаем:

• возможность работать в офисе в Казани или по смешанному формату (офис/удаленка)
• гибкое начало рабочего дня в 8, 9 или 10 часов утра
• быструю адаптацию благодаря программам обучения
• команду Agile, готовую поддержать ваши инициативы
• грейдовую систему - с повышением грейда повышается твоя роль в команде и оклад
• прозрачную систему бонусов и премий
• мощное железо
• доступ к базе знаний Корпоративного университета
• ДМС доступен с первого дня работы
• бесплатная подписка СберПрайм+
• льготные ставки по ипотеке «ДомКлик»
• льготные ставки по потребительским кредитам.