Frontend-разработчик

Мы расширяем команду, которая создает уникальную систему для Департамента строительства по управлению строительными проектами Сбера по технологии BIM. Полных аналогов системы нет. У нас широкий круг интересных задач интеграции между системами, использования внешних сервисов, 3D визуализация моделей, аналитика данных.

MVP функционирует, на нем живет реальный проект. Воодушевленные множеством положительных откликов, продолжаем развивать его функциональность и разворачиваем промышленное решение.

Мы используем следующие технологии: Backend – REST API C# .Net Core (Nginx, OpenShift), Entity Framework, Postgre SQL; Frontend – React + Redux, JavaScript/TypeScript, WebGL + ThreeJS (Nginx, OpenShift), DevOps – Bitbacket, Jenkins, Nexus.

В качестве разработчика JavaScript ты будешь:

• участвовать в проектировании архитектуры проекта, согласовании требований
• разрабатывать приложения на React JS, документировать разрабатываемый код
• осуществлять code-review и рефакторинг кода.

Мы ждем от тебя:

• опыт разработки web-приложений на JS/ES6 или TypeScript (React + Redux), использования REST API, HTML5+CSS3, кроссбраузерной верстки, css- препроцессоры от 1 года
• приветствуются знания и опыт работы с библиотеками webGL, threejs;
• знания и опыт методологии Agile
• системное мышление, ответственность и высокая степень самоорганизации
• коммуникабельность, опыт работы в команде, умение четко формулировать свои мысли

Мы предлагаем:

• дружный коллектив, амбициозные и нетиповые задачи, командные мероприятия, поощрение самостоятельности, инициативности, ответственности
• возможности в самореализации, помощь в построении карьерного трека и менторинг,
• корпоративное обучение и личностные тренинги, развитые профсообщества
• ежегодно индексируемая, стабильная заработная плата, годовой бонус
• ДМС с первого рабочего дня, льготные условия кредитования, материальная помощь и социальная поддержка
• корпоративные мероприятия и активности (спортивные команды и состязания, КВН, Quiz, волонтёрство и пр.).

Преимущества работы в Сбере

Уникальные технологические и инновационные проекты

Команда экспертов и профессионалов своего дела

Развитие и обучение: своя digital-платформа для дистанционного обучения и развития ключевых ИТ-компетенций

Социальный пакет (ДМС, корпоративная пенсионная программа, материальная помощь)

Скидки для сотрудников от партнеров экосистемы Сбера

Свободный дресс-код