Разработчик Frontend (middle/senior)

Фоксфорд — это продуктовая технологическая edtech-компания. Мы помогаем ученикам, родителям и учителям понять свою образовательную задачу и решить её.

Мы 14 лет работаем на рынке российского онлайн-образования, у нас более 10 млн пользователей на платформе. Топ-3 крупнейших EdTech компании России в школьном сегменте.

У нас сложный продукт, который решает самые разные задачи. Онлайн-занятия проходят на собственной учебной платформе «Фоксфорд Класс» в индивидуальном и групповом формате, а также в формате вебинаров. Преподаватели используют специальные учебные механики и технологии — виртуальную доску, интерактивные задачи и опросы, подборки задач для развития конкретного навыка.

👻 Про команду и стек

Платформа состоит из различных приложений и сервисов, включающих вебинары в режиме реального времени, персональные классы, чат, систему распространения видео и контента, интерактивные доски, презентации, опросы и другие интерактивные компоненты, предоставляющие обучающий контент и увлекательный опыт.

Разработка Фоксфорда – это 50 человек (BE, FE, QA, DevOps), ребята уровня middle и senior.
Используем

• Typescript/Flowtype;
• React;
• Effector;
• Styled-components;
• FeatureSliced;
• AtomicDesign.

• у тебя есть интерес к пользовательскому флоу по продукту и желание делать его еще проще и удобнее;
• ВАЖНО: наши разработчики максимально близки с бизнесом и продуктовой командой – они не просто делают задачи из джиры, а принимают полноценное участие в решении бизнес-задач. Например, иногда они могут предложить решение без единой строчки кода, поэтому вакансия подойдет тем, кто хочет больше вовлечения в бизнес и принятие решений;
• ты разделяешь разумный подход к развитию кодовой базы проекта: не усложнять код там, где не нужно, стремиться к порядку и улучшению;
• у тебя есть понимание, когда привнесение новой библиотеки или нового подхода принесёт пользу, а когда потребует только лишних усилий.

🛠 Что делать

• декомпозировать продуктовые задачи и обсуждать технические решения;
• расширять возможности медиа платформы: новые форматы взаимодействия преподавателей и учеников, передачи медиа, новые интерактивные компоненты для обучающего контента;
• повышать качество существующих компонентов платформы: учитывать условия нестабильного соединения и низких аппаратных возможностей пользовательских устройством.
• делиться своей экспертизой с командой;

• оклад в рынке + ежегодная индексация оклада на 5-20%
• оформление по ТК РФ;
• ДМС со стоматологией после испытательного срока;
• комфортный формат работы – можно работать полностью удалённо, а можно из современного офиса, если ты в Москве (БЦ W-Plaza 2, 5 мин. от м.Тульская);
• выдаем MacBook Pro;
• гибкий график работы – у нас нет тайм-трекеров, мы не смотрим на начало и конец рабочего дня, а только на результат;
• бесплатный корпоративный английский, скидки на продукты Фоксфорда и Нетологии;
• отсутствие бюрократии – мы общаемся на ты, нет встреч ради встреч;

💻 Процесс найма

Скорость – наше второе имя, от отклика до оффера может пройти всего 2-3 дня. Этапы найма:‍

1. звонок в телеграме/скайпе/zoom с IT-Рекрутером (5-30 мин);
2. техническое собеседование с командой (60-90 мин);

В течение суток после технического интервью дадим финальный ответ :)