Java-разработчик в Программу лояльности

Местоположение и тип занятости

МоскваПолный рабочий день

Компания

Оператор национальной платежной системы «Мир»

Описание вакансии

Условия работы

ПРОЕКТ:
Мы занимаемся Программой лояльности НСПК, которая позволяет начислять кешбэк владельцам карт "Мир", а также отслеживать изменения по начислениям в личном кабинете и мобильном приложении.

ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЙ СТЕК:
Java 11, Spring Boot 5, OpenAPI Specification, Apache Kafka, PostgreSQL, MinIO;
ReactJS, TypeScript, Webpack, Bootstrap;
Selenide, Cucumber JVM, OpenAPI Specification, Allure Reports, TestNG.

ЧЕМ ТЫ БУДЕШЬ ЗАНИМАТЬСЯ:

  • Разрабатывать и поддерживать backend проекта (Java, Spring, Swagger) в тесном взаимодействии с командой;
  • Развивать текущую архитектуру: экспертная оценка и принятие технических решений;
  • Участвовать в полном цикле разработки, от постановки требований до установки на production;
  • Развивать backend-направление в команде, помогать коллегам в развитии технических компетенций.

ОТ ТЕБЯ ПОТРЕБУЕТСЯ:

  • Отличное знание и опыт работы с Java 8 и выше;
  • Опыт работы со стеком Spring;
  • Опыт проектирования решений REST-архитектуры;
  • Опыт в использовании реляционных/in-memory БД, хорошие знания SQL и JDBC;
  • Опыт работы с брокерами сообщений;
  • Опыт развития Continuous Delivery в проектах.

БУДЕТ ЗДОРОВО ЕСЛИ:

  • У тебя есть опыт проектирования и разработки highload-проектов;
  • Если ты работал с Jenkins, Docker, Ansible;
  • Ты понимаешь, как устроен и работает frontend (JS, React, Angular);
  • Уделяешь внимание качеству кода на самых ранних этапах разработки, умеешь писать тестопригодный код;
  • Понимаешь необходимость в покрытии исходного кода Unit-тестами;
  • Разделяешь наше желание развивать DevOps-практики в команде.

ЧТО У НАС ЕСТЬ:

  • Возможность присоединиться к команде одного из крупнейших финтехов России;
  • Достойный уровень заработной платы + премии;
  • Официальное трудоустройство, социальный пакет: ДМС со стоматологией с первого месяца работы, телемедицина, полис для выезжающих за рубеж, доплата по больничным листам до 20 дней в году, материальная помощь в особых случаях;
  • Профессиональное развитие: обучение за счет компании, посещение профильных конференций, электронная библиотека;
  • Корпоративная культура: командные виды спорта, корпоративные мероприятия, тимбилдинги, лектории;
  • Комфортный офис в центре: тренажерный и спортивный залы, лаунж-зона, корпоративная столовая, микромаркеты, кухни с чаем, кофе и снеками на каждом этаже;
  • Современные машины Core i7, 32 Гб RAM с двумя мониторами и возможностью выбора Windows/Linux;
  • График работы: 5/2, возможность работать удаленно.