🎯 К каким бизнес-метрикам привязывают HR-бренд?

Проводим исследование и будем рады поговорить с теми, кто отвечает за репутацию работодателя. За участие дарим записи Хабрасеминара!

→ Пройти опрос и забрать записи

Старший IT Рекрутер / Руководитель подбора

Требования

Директор по найму
Подбор специалистов
Рекрутмент
Проведение интервью
Подбор команды
Генерация идей
Подбор руководителей
Работа в команде

Условия

Красноярск

Компания

Разрабатываем кастомные сервисы и веб-приложения

Описание вакансии

IT-компания Sibdev ищет руководителя в отдел рекрутинга.

Мы занимаемся кастомной коммерческой веб-разработкой: программируем сервисы, веб- и мобильные приложения. Наши клиенты — российский и зарубежный бизнес, среди которых Sony Music и Reg.ru. Команда из 60 it-специалистов.

Для чего:

  • Закрывать middle и senior позиции в разработке (стек React, Vue, Python);
  • Формировать план подбора на основе потребности в производстве и командах;
  • Закрывать позиции с помощью команды рекрутеров; 
  • Взаимодействовать с руководителями проектов и подразделений на этапах найма и адаптации специалистов (обратная связь, оценка эффективности).

Наш идеальный кандидат:

  • Имеет опыт подбора IT специалистов;
  • Структурно и логически мыслит, не лишен эмпатии :)
  • Любит отвечать за результат группы;
  • Самообучаемый, способен разбираться и осваивать большие объемы информации.

С нашей стороны:

  • Гибкая 40-часовая неделя, плавающее начало и конец дня;
  • Офис в центре Красноярска: есть зоны для отдыха и проведения встреч;
  • Молодой айтишный коллектив с разносторонними компетенциями и интересами: нас 60 человек, и мы продолжаем расти;
  • Ивенты для развития hard и soft-скиллов, и просто для общения;
  • Оплачиваемый отпуск с возможностью его разбивки;
  • Своевременная оплата труда.

У нас большие планы по росту и расширению компании. Есть возможность расти и строить карьеру вместе с нами.