👀 Дизайнеры, с какой командой вы мэтчитесь по вайбам? Проверяйте на Вайб-чеке→ vibe.habr.com

Продуктовый дизайнер UX/UI (Личный кабинет)

Местоположение и тип занятости

Москва

Компания

Реализуем проекты разработки, развития и сопровождения новых ИТ-решений и платформ в рамках СИБУРа

Описание вакансии

Условия работы

Мы – цифровое подразделение Сибура ищем зрелых продуктовых дизайнеров к нам в команду. Мы предлагаем уникальную возможность работы в реальном секторе и возможность решения очень нестандартных задач.

Сибур?

Сибур это – крупнейшая частная нефтехимическая компания России. Производственные площадки Сибура находятся более чем в 20 регионах России. Вы можете прочитать о нас тут https://www.sibur.ru/about/ или посмотреть на нас вот тут https://www.youtube.com/user/SiburHolding

Ок, а что за «Цифровое подразделение ?

Мы – высококлассные специалисты разной направленности. Бек, милд и фронт разработчики, инженеры данных, дата саентисты, аналитики, продакт оунеры, дизайнеры цифровых продуктов и.т.д. Практически все мы ушли из фин.техов, телекомов, стартапов и.т.д. Нас уже 250 человек

Хорошо, а делать что?

Работающие продукты для реальных людей.

На сегодня у нас существует 4 основных направления цифровизации:

- Промышленный IoT. На каждом предприятии установлена масса датчиков, которые в реальном времени отправляют данные о состоянии оборудования и технологического процесса.

- Big Data. Алгоритмы-советчики на заводах в Тобольске, Воронеже, Томске, Кстове, Тольятти и Нижнем Новгороде отслеживают поток данных и подсказывают оптимальный режим работы технологических установок.

- Искусственный интеллект. ИИ распознает лица сотрудников на входе в московский центр «Сибура», чтобы обходиться без пропусков.

- Виртуальная реальность. В Томске запущен VR-тренажер по ремонту компрессора. Раньше, чтобы изучить компрессор изнутри, работники ждали его плановой остановки на ремонт. Теперь обучение идет намного быстрее.

Сегодня мы ищем человека в продукт которым пользуется вся компания: Личный кабинет сотрудника включающий в себя оцифровку всего HR цикла от подбора и найма до KPI логики и карьерных треков.

Обязательно нужно будет:

  • исследовать пользовательский опыт и переводить исследовательскую информацию в управляемый дизайн;
  • использовать критическое мышление для поиска решений и определения развития продукта;
  • презентовывать готовые решения;
  • работать с командой;

Как понять, что я подхожу?

Это вполне возможно, если ты:

  • считаешь, что простой и понятный процесс важнее, чем красивые иконки и градиенты; при этом имеешь чувство прекрасного
  • не боишься брать в работу задачи, которые по объёму и сложности вызывают у всех остальных приступ паники;
  • умеешь защищать свои идеи и обосновывать их в рамках своей компетенции;
  • можешь поставить себя на место пользователя и выявить его потребности;
  • понимаешь, как формировать гипотезы и юзер-стори;
  • уверен в необходимости тестирования каждого решения;
  • любишь русский язык и простоту повествования;
  • готов нести ответственность за выпущенный продукт;
  • постоянно развиваешься не только в рамках своей специализации

У нас много амбициозных и нестандартных задач как по текущему функционалу, так и по новым продуктам и процессам.

Бонусы

Что мы предлагаем?

  • Возможность удаленной работы (график обсуждается индивидуально в зависимости от роли).
  • Заработная плата по результатам собеседования, премии за эффективную работу и результат.
  • Действительно нестандартные задачи, которые требуют креатива и новых подходов, мы работаем в реальном секторе, наши пользователи - реальные люди.
  • Современный стек и гибкие методологии разработки, работа в команде высококлассных профессионалов из разных технологических областей.
  • Возможность обучения и участия в жизни IT-сообщества: большой выбор курсов в нашем корпоративном университете, посещение митапов, конференций.
  • Корпоративные льготы: ДМС, льготное страхование родственников, большой выбор внутренних спортивных секций, скидки на абонементы сети World Class.