Руководитель группы сопровождения автоматизированных банковских систем

Банк «Ренессанс Кредит» - один из лидирующих банков сектора потребительского кредитования России. Мы работаем с физическими лицами, предлагая широкий пакет финансовых услуг: потребительские кредиты, банковские карты, вклады и другие услуги. 

«Ренессанс Кредит» активно развивается с 2003 года и входит в ТОП-50 крупнейших российских банков. География деятельности «Ренессанс Кредит» охватывает более 60 регионов России, а клиентская база – более 12 миллионов человек.

Основным владельцем «Ренессанс Кредит» является Группа ОНЭКСИМ — один из ведущих российских инвесторов, который владеет диверсифицированным портфелем активов в сфере финансовых услуг, в энергетической, металлургической и других отраслях экономики.

«Ренессанс Кредит» - это 5000 сотрудников по всей России. В компании существует уникальная корпоративная культура, в которой любая инициатива сотрудника может быть реализована, а также предоставляются все возможности для роста и развития.

PROОбязанности:

• Управление группой, развитие и мотивация персонала (опыт руководства от 5 человек)
• Организация эксплуатации бэкофисных систем, таких как FIS Profile (кредиты, депозиты), Diasoft FA # (Главная книга, кассовый модуль, расчёты, swift, treasury), Diasoft 5NT 3.5.9 (старые кредиты), Diasoft Masterbalance (хоз.бухгалтерия), адаптеры к гос.органам на базе Flextera
• прямое взаимодействие с бизнес-заказчиками и разработчиками ИС (3я/4я линии);
• документирование принятого в поддержку функционала, помощь 3й линии Банка в сборе и формализации требований на доработки;
• организация мониторинга;
• установка обновлений систем и нового функционала;
• разработка, внедрение и развития инструментов автоматизации ручных операций
• выполнение регламентных работ;
• поддержка тестовых сред.

PROТребования:

• Управление командой сопровождения бэкофисных систем от 5 человек;
• Автоматизация процессов администрирования приложений;
• Сопровождение бэкофсиных приложений в качестве эксперта.

PROУсловия:

• Работа в крупном российском банке из ТОП-50
• Официальное трудоустройство
• ДМС (с 1-го месяца работы)
• Достойный и стабильный доход (оклад + бонус)
• График работы 5/2 + возможность удаленной работы ;
• Работа в команде профессионалов в доброжелательной атмосфере
• Амбициозные задачи и проекты, возможность повлиять на результат технологического развития компании
• Корпоративное обучение и развитие: индивидуальные программы развития и планирования карьеры для каждого сотрудника; электронная библиотека; возможность обучаться очно (тренинги) и дистанционно (вебинары, электронные курсы); портал обучения и развития удаленным доступом 24/7
• Насыщенная корпоративная жизнь: яркие корпоративы, праздники для детей сотрудников, внутрибанковская корпоративная валюта, мотивационные конкурсы, корпоративные спортивные соревнования
• Социальная ответственность: корпоративный волонтерский театр, сбор средств для малозащищенных групп населения, адресная помощь детским домам и домам престарелых, многодетным семьям, помощь приютам для животных, донорские акции
• Современный и комфортный офис с уютными зонами питания для сотрудников.