👀 Дизайнеры, с какой командой вы мэтчитесь по вайбам? Проверяйте на Вайб-чеке→ vibe.habr.com

Главный ИТ (frontend-разработчик)

Местоположение и тип занятости

Ростов-на-ДонуПолный рабочий деньМожно удаленно

Компания

Российская IT-компания, оказывающая услуги по разработке и внедрению программного обеспечения для Сбербанка России

Описание вакансии

Условия работы

Проект: 

Компонент Platform V API Management обеспечивающий хранение и управление метаинформацией программных сервисов, осуществляет передачу конфигураций программных сервисов на шлюзы, предоставляет средства управления шлюзами API.

Задачи:

Основная обязанность – разработка ПО. Предполагается участие на всех стадиях жизненного цикла разработки ПО: пред-проектное обследование, согласование функциональных/технических требований, проектирование, анализ, нагрузочное тестирование, внедрение, сопровождение, разбор инцидентов.

Требования:

  1. Прекрасное знание JavaScript (es6/es7: классы, импорты декораторы, arrow-функции, генераторы, промисы)
  2. Экспертное знание HTML, HTML5, SASS/LESS/CSS 
  3. Опыт работы с js-фреймоврками (например, Backbone, Angular, React, Reflux).
  4. Опыт работы с Webpack: уметь собрать проект с картинками и стилями, скриптами.
  5. Опыт работы с REST-сервисами 
  6. Понятие о принципах разработки ПО, ООП, паттернах проектирования
  7. Умение работать с Git Будет плюсом:
  8. Опыт управления задачами в Atlassian Jira
  9. Знание React
  10. Опыт работы с Bootstrap, Ionic, Foundation и т.д.
  11. Умение разрабатывать прототипы UI с помощью, например, Axure, Pixate, Invision, Proto.io и т.д. 
  12. Умение проводить codereview 
  13. Опыт работы со средствами Continuous Integration
  14. Желательно умение работать по гибким методологиям (Scrum, kanban)
  15. Опыт управления командой разработки от 2 человек с использованием систем контроля версий, средств автоматизации сборки, управления требованиями и конфигурациями.

Условия:

  • Интересные и масштабные задачи, работа в команде профессионалов;
  • Возможность обучения за счет компании;
  • Крупные и уникальные проекты;
  • Официальное оформление по ТК РФ;
  • Годовая премия по итогам работы;
  • Социальный пакет + ДМС;
  • Отсутствие строгого дресс-кода;
  • Дисконт-программа от компаний партнеров;