Инженер по администрированию систем ДБО ЮЛ ( 2 линия)
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Информационные технологии и услуги
Описание вакансии
Условия работы
Что предстоит делать:
- Администрирование Windows Server 2008,2012;
- Администрирование Linux-серверов;
- Настройка мониторинга, мониторинг работы сервисов и подсистем, анализ их производительности и доступности;
- Ввод в работу, оптимизация и автоматизация развертывания новых серверов, контейнеров;
- Автоматизация управления инфраструктурой;
- Прогнозирование масштабирования ресурсов систем;
- Поиск узких мест систем;
- Оперативные действия по локализации и устранения возникающих аварий\дефектов на системах, восстановление работоспособности системы;
- Выполнение профилактических и регламентных мероприятий;
- Предоставление уточняющей информации по запросу разработчика;
- Консультации пользователей по работе с ППО;
- Выполнение релизов;
- Документирование изменения конфигураций;
- Наполнение базы знаний;
- Взаимодействие с третьими сторонами по техническим вопросам.
Что для этого нужно:
- Опыт работы в области разработки, сопровождения или внедрения систем Дистанционного Банковского Обслуживания;
- Знание основных банковских бизнес-процессов;
- Опыт работы по сопровождению ДБО от 3 лет;
- Опыт работы с технологиями виртуализации;
- Опыт работы с микро-сервисными архитектурами;
- Общие знания ITIL, DevOps, Agile,Open Shift, OpenJDK; Spring Boot 2; Service Mesh(Istio); Jaegger, REST API, Kafka;
- Практические навыки администрирования Windows Server 2008,2012, Linux-серверов;
- Опыт администрирования web-серверов IIS, Apache Tomcat, JBoss, nginx, Weblogic;
- Опыт автоматизации задач на скриптовых языках (bash/Golang/python/др.);
- Навыки работы с прикладным банковским ПО, АБС, одной из СУБД:MS SQL, Oracle, PostgreSql.
+ еще несколько причин работать с нами:
- Во время пандемии и после неё на выбор сотрудника можно работать удалённо/частично-удаленно/в офисе (в наличии также современные и комфортные рабочие места);
- Конкурентная заработная плата (обсуждается по итогам интервью в зависимости от квалификации);
- Гибкое начало и окончание рабочего дня;
- Пакет льгот для сотрудников от наших партнеров: ДМС, зарплатный проект ВТБ, льготное кредитование и страхование;
- Помощь при переезде сотрудников;
- Даем все, что нужно для успешной работы: дополнительные мониторы, мощное железо, компенсируем расходы на мобильную связь;
- Забота о сотрудниках: ДМС (включающее стоматологию и массаж), страхование жизни (для себя/родственника), обучение английскому языку, абонемент в фитнес-клубах, оплата профессиональных курсов и конференций.