Инженер по тестированию главной страницы Яндекса
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Описание вакансии
Условия работы
Для миллионов людей главная страница Яндекса — это не просто место, на котором представлена информация о продуктах и сервисах самой компании, но и вообще точка входа в интернет. Здесь собраны актуальные сведения о погоде и пробках на дорогах, уведомления о важных событиях, блоки таких важных сервисов Яндекса, как Новости, Дзен, Афиша и т. д. Кроме этого, главная страница предоставляет данные для поискового приложения Яндекса и Яндекс.Браузера.
Мы ищем инженера по тестированию, который поможет поддерживать качество работы главной страницы, запускать на ней новые и интересные проекты.
Вам предстоит:
- функциональное / UI-тестирование и отслеживание качества выпускаемого сервиса;
- функциональное тестирование бэкенда;
- регрессионное тестирование в рамках релизного процесса;
- общение с командой разработки, менеджерами, аналитиками, дизайнерами; принятие совместных решений об улучшении сервиса;
- локализация и документирование багов;
- оптимизация процесса тестирования внутри команды;
- запуск и анализ результатов автотестов;
- написание тест-кейсов, составление чек-листов и тест-планов;
- взаимодействие с командами смежных проектов.
Мы ждем, что у вас есть:
- опыт функционального / UI-тестирования от одного года;
- понимание процессов тестирования и разработки;
- опыт ведения тестовой документации.
Будет плюсом:
- знание HTML / CSS
- базовые навыки работы с DevTools;
- базовое знание JS, Python;
- умение писать автотесты;
- опыт работы со снифферами (Charles, Feedler);
- опыт построения процессов тестирования в команде;
- самостоятельность в принятии решений.
Бонусы
- сильная команда, с которой можно расти;
- сложные задачи для сервисов с миллионами пользователей;
- возможность влиять на процесс и результат;
- зарплата на уровне рынка и выше;
- премии каждые полгода для всех, кто успешно прошел ревью;
- ипотечные программы;
- компенсация оплаты питания;
- расширенная программа ДМС: оплата 80% стоимости ДМС для супругов и детей;
- спортзал, тренажерный зал, йога в офисе;
- гибкий график работы;
- программа релокации для иногородних сотрудников.