Старший разработчик С#, Логистика

Требования

Бэкенд, Старший (Senior)C#.NET CoreSQL

Местоположение и тип занятости

МоскваПолный рабочий день

Компания

Команда разработки лидирующего e-com в России

Описание вакансии

Ozon начали строить в 1998 году, когда Рунету было всего четыре года. Теперь мы — одна из крупнейших российских e-commerce площадок, на которой представлено более 6 млн товарных наименований: от книг и одежды до продуктов питания и товаров для здоровья. Ежедневно компания обрабатывает более 200 000 заказов и доставляет их в 6500 населённых пунктов по всей России. У нас 30 млн лояльных пользователей. Каждый год наш бизнес растёт почти в два раза, значит, у нас много задач и всегда есть место в команде. Мы ждём тех, с кем сможем построить лучший e-commerce в России!

Исторически архитектура OZON.ru была устроена скорее как у банка, чем у интернет-компании: .Net, C#, MSSQL, вертикальное масштабирование, хранимые процедуры, и т.д. Сейчас мы мигрируем архитектуру в сторону больше похожей на архитектуру интернет-компаний: Linux, микросервисы, горизонтальное масштабирование, highload, отказоустойчивость, распределение нагрузки, etc.

У нас довольно много ключевого кода написано на на C# и MSSQL, мы хотим продолжать использовать .net, пусть это не очень типично для интернет-компаний, но хотим все переделать в сторону микросервисов. Т.е. будет .net core, работающая на Linux, в Docker контейнерах, в Kubernetes. Часть сервисов будут на .net часть на Go, из контейнера будет торчать gRPC, по которому взаимодействуют микросервисы.

Сейчас ищем C# разработчика в команду на разработку системы управления логистикой

Что мы ожидаем от вас:

  • Имеете хорошую квалификацию (алгоритмы, структуры данных, умение писать эффективный код);
  • Готовы изучать новое, готовы выйти за пределы стандартной платформы Microsoft;
  • Хотите много работать, работы реально много :)

Что мы предлагаем:

  • динамичный и быстроразвивающийся бизнес, ресурсы, возможность сделать вместе лучший продукт на рынке e-commerce;
  • свободу действий в принятии решений;
  • достойный уровень заработной платы;
  • профессиональную команду, которой мы гордимся;
  • возможность развиваться вместе с нашим бизнесом.

А ещё:

  • Здоровье: объёмный пакет ДМС со стоматологией; страхование от несчастных случаев; полис выезжающих за рубеж; подарочный сертификат при рождении ребенка; консультации психолога, врач в офисе.
  • Развитие: наши сотрудники участвуют в конференциях, мы оплачиваем обучение. У нас есть корпоративная офлайн-библиотека, доступ к онлайн-библиотеке MyBook и к образовательным онлайн-платформам Coursera и Eduson.
  • Корпоративные программы: скидки на английский язык от SkyEng и Флоу, дисконтная карта Москва Сити CityPass, помощь в ипотеке и рефинансировании от Refin Online и Ипотека.Центр, покупки в SimpleWine, акции от Эталон и Донстрой, платформа скидок SpotyGo и многое другое; зарплатные проекты Райффайзенбанк и Сбербанк (мобильные банкиры в офисе), АльфаБанк, ГазпромБанк, Тинькофф, ВТБ банк, МТС банк; Программа «Приведи друга» и «Откликнись сам».
  • Социальная ответственность: материальная помощь, подарочные сертификаты при рождении ребенка.
  • Питание: можно перекусить на оборудованных кухнях (завтраки, фрукты, овощи, сэндвичи), в офисе расположены вендинговые автоматы со здоровой едой. Вечером вас ждут аппетитные ужины. *
  • Офис: просторный open space с панорамными видами и местами для отдыха и социальной инфраструктурой. В офисе ведут прием врач-терапевт и психолог. *
  • Спорт: беговой, волейбольный и футбольный клубы, йога в офисе; скидки на клубные карты фитнес-сетей World Class, X-fit, 5 элемент, Fitmost.