Frontend разработчик

Условия работы

Привет! Если ты ищешь интересный продукт в IT направлении – эта вакансия

для тебя

Мы — Kodix Automotive, российская IT-компания, разрабатывающая решения

для автобизнеса. Наши клиенты — BMW, Infiniti, Volkswagen, Nissan и др.

У нас достаточно динамичные процессы, которые требуют самостоятельности,

гибкости и оперативности сотрудников. Мы находимся в поисках Middle Frontend разработчика для работы в команде ECOM. Наша команда занимается разработкой встраиваемых модулей на сайты клиентов (дилерских центров).

Чем предстоит заниматься:

• Участвовать в проектировании frontend-архитектуры продуктов компании;

• Создавать графические интерфейсы для клиентских и внутренних проектов;

• Преобразовывать дизайнерские макеты (zeplin) в шаблоны pug или в

статический HTML;

• Сотрудничать с бэкендом и дизайнерами по оптимизации совместной работы;

• Если говорить человеческим языком - делать интерфейсы, за которые не

стыдно перед пользователями и коллегами. Без оговорок и по-честному.

Что нужно уметь и знать:

● HTML/CSS;

● Опыт работы с React/Redux, Vue.js, Git;

• Навыки работы с flexbox/grid;

• Понимание работы модульной сетки;

• Навыки работы с препроцессорами (scss);

• Понимание основных принципов бэм-методологии, компонентного подхода;

• Умение делать mobile first, flexible, responsive, adaptive;

• Навыки работы с css анимациями;

• Навыки работы с svg;

• Понимание принципов Progressive Enhancement, Graceful Degradation.

Будут плюсом:

● Навыки работы с Bash

● Понимание HTTP на уровне отправки POST запросов с нужными заголовками;

● Способность оценивать сроки и укладываться в них;

● Опыт работы в команде;

● Желание расти и совершенствоваться в профессии

Что мы предлагаем:

● Оформление в соответствии с ТК РФ: белая зарплата, отпускные, больничные,

пособия;

● График работы 5/2 с гибким началом рабочего дня; Спокойно относимся к удаленке =)

● Четко поставленные цели и задачи, прозрачность в процессах компании;

● Согласование отсутствий и длительных отпусков без лишней бюрократии;

● Постоянное и (!) интересное обучение: корпоративная библиотека, обучающие

митапы и конференции от внутренних сотрудников;

● Выстроенная система оценки, которая позволяет постоянно развиваться нашим сотрудникам;

● Работа в дружном и сплоченном коллективе единомышленников (средний

возраст в компании 28-30 лет), работа на результат, а не «в корзину»;

● 2 больших корпоратива в год (на последнем, мы построили парк

аттракционов!!!);

● Мы соблюдаем баланс Work/Life =)

Будьте готовы выполнить небольшое тестовое задание. Уровень заработной

платы определяется индивидуально, по результатам собеседования.

Дополнительные инструкции

Откликаться можно сюда: mz@kodix.ru или сюда: kiv@kodix.ru с пометкой где увидели вакансию =)