Описание вакансии

Условия работы

Обязанности:

  • Аудит текущего состояния ИТ систем (выявление текущих узких мест, выявление потенциально возможных проблемных зон, с учетом развития компании)
  • Управление разработкой программного продукта (платежный сервис), его сопровождением и развитием
  • Разработка ИТ-стратегии, формирование направлений технологического развития
  • Разработка и поддержка ИТ инфраструктуры
  • Разработка политик в сфере ИТ, стандартов, правил, регламентация;
  • Управление ИТ-рисками
  • Управление техническими качествами продукта (надежность, производительность, безопасность)
  • Постоянное и планомерное повышение эффективности работы ИТ-подразделений и ИТ инфраструктуры, повышение качества IT сервисов, внедрение стандартов ITIL, разработка и поддержка SLA
  • Управление бюджетом ИТ
  • Тесное взаимодействие с бизнес-подразделением, активная позиция в взаимовыгодном решении проблем/задач на стыке между ИТ и бизнесом
  • Управление ресурсами: подбор, участие в оценке и обучении, мотивация, разработка внутренних правил и методик, постановка задач, формирование и контроль планов работ, сроков и приоритетов
  • Быть лидером и экспертом при определении архитектурных технических решений.

Требования:

  • Высшее образование (ИТ)
  • Опыт управления персоналом 30-50 чел. (backend, frontend разработка, QA, Service desk, Devops, системные администраторы, системные и продуктовые аналитики)
  • Понимание подходов гибкой разработки и управления проектами Agile
  • Сильные менеджерские (лидерские) качества. Мы ищем ИТ директора не только «про разработку», но и «про людей»
  • Знание и умение применить на практике современные технологии
  • Широкий техническим кругозор и способность выполнять роль ведущего архитектора системы
  • Умение понять проблемы / задачи бизнеса и предложить решение со стороны ИТ
  • Способность разрабатывать стратегические планы и работать в соответствии с ними.


Бонусы

Условия:

  • Работа в успешной и стабильной компании
  • Конкурентоспособная белая заработная плата, уровень которой обсуждается с успешным кандидатом
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ, полный социальный пакет, ДМС, корпоративная мобильная связь, свободный дресс-код
  • Амбициозные задачи, дружная команда
  • Гибкий график работы. Редкие овертаймы — оплачиваются
  • Комфортный офис в центре Москвы
  • Перспективы профессионального развития в компании