Оценка компании «Uipath» сотрудниками

лидер рынка, интересный продукт, система ценностей! 

-

Бирюзовая компания

Очень много разнообразного опыта можно получить

Культура компании 

Очень интересно, классные коллеги

Интересные задачи и хороший опыт

очень долго согласовывать документы

Интересные продукты, очень комфортная рабочая атмосфера, возможность учиться и развиваться в любых направлениях.

не хватает времени, чтобы охватить все интересные зоны для развития

Работа с большим количеством интересных технологий, которые действительно помогают бизнесу работать эффективнее. Возможность работать удаленно.

Сложности с командировками.

Один из слоганов компании: "Изменения - это воздух, которым мы дышим". При устройстве в компанию по привычке этот слоган воспринимается как типичное корпоративное "бла-бла-бла". Но проработав даже меньше года понимаешь, что действительно многие подходы, правила и методы работы изменились уже несколько раз. Здесь действительно, даже находясь на одной позиции, никогда не почувствуешь себя "в болоте". Как говорится, "только привыкнешь - уже все поменялось", и это стоит учитывать, если вы относитесь к тому типу людей, которые не терпят изменений и любят сидеть в одинаковых условиях несколько лет.

Компанию UiPath можно вполне себе сравнить с "той самой великой" Microsoft, какой она была на заре своей популярности. Точно так же, как в свое время компания Microsoft принесла компьютер буквально в каждый дом, сегодня UiPath делает все возможное, чтобы программные роботы появились сначала на каждом рабочем месте, а затем и в каждом доме. 

Очень радует, что такая замечательная миссия - это не просто напечатанный текст на бумажке, висящей на стене, а действительно то направление, куда движется вся компания. На какой бы роли не трудился сотрудник - каждый с полной самоотдачей меняет этот мир. 

Отдельно привлекает то, что для компании сотрудники - это не роботы, а живые люди. Руководство всегда с пониманием относится к приближающемуся перегоранию и всегда поможет разгрузить перегруженного сотрудника. Так же не оставляется без внимания личная потребность в изменениях. Каждый сотрудник не то что имеет возможность, а даже обязан за год пройти несколько обучающих курсов, которые не только помогут ему открыть новые границы своих знаний в своей области, но и освоить смежные профессии. Здесь реально можно даже в первый год работы сменить позицию и начать делать совершенно другую работу - именно ту, которая по душе лично тебе. А если ты не справляешься со своими обязанностями - тебя не будут ругать, а помогут детально разобрать что именно ты делаешь не так и над чем нужно поработать, чтобы достичь высокого уровня качества. 

Основные недостатки работы в UiPath связаны в первую очередь с коронавирусом, что свойственно сегодня для большинства организаций мира. Не общаясь вживую с коллегами постепенно начинаешь терять общую связь с ними, а отсутствие возможности спросить короткий вопрос коллегу, сидящего рядом - тормозит некоторые процессы, так как приходится договариваться о коротком звонке и откладывать решение задачи.