Fistashki — агентство Full Digital Service с офисами в Москве и Минске. У нас более 10 лет опыта работы на российском рынке.
Мы работаем по следующим направлениям:
- Креатив и стратегия;
- SMM;
- Работа с лидерами мнений;
- Веб-производство;
- Видеопроизводство;
- Медиапланирование и медиабаинг;
- Репутационный менеджмент.
Среди наших клиентов крупные международные и российские бренды: Burger King®, Datsun, HP, Huawei, Microsoft, Philip Morris, Royal Canin®, Toyo Tires, ЮниКредит Банк, Casio, Магнит Косметик, Sokolov, Syngenta и другие
Ежегодно мы входим в топ-10 лучших digital-агентств России:
- 3-е место Digital PR/SMM, AdIndex (2016);
- 3-е место Креатив и стратегия, AdIndex (2017);
- 4-е место среди лучших агентств с экспертизой в social media, Tagline (2017);
- 9-е место среди SMM-агентств, Ruward (2017).
Преимущества работы у нас:
- фиксированная заработная плата с бонусными частями в рамках мотивационной системы;
- полное соблюдение ТК РФ;
- работу в суперсплоченной команде профессионалов;
- наши уютные офисы, располагающиеся в центре города, готовы предложить вам диваны, плюшки и фрукты.
Наша миссия:
Fistashki работают для развития клиентов, их конечных потребителей и своих сотрудников. Мы создаем лучший рекламный продукт на digital-рынке.
Для этого мы:
- детально разбираемся в потребностях клиента и его целевой аудитории;
- подробно изучаем специфику продукта;
- организуем комфортную рабочую атмосферу;
- и набираем в команду наиболее опытных сотрудников и продолжаем развивать их навыки и таланты.
Мы делаем по-настоящему крутые проекты и сами получаем от этого удовольствие!
Наши ценности:
- Надёжность. За 10 лет работы на рынке мы зарекомендовали себя как успешное агентство с выстроенными внутри процессами. Здесь результат вашей работы будет оценён по достоинству.
- Вдохновляющий результат (думай, делай, создавай возможности). Наша успешная работа — это заслуга команды, которая постоянно стремится к новым вершинам!
- Вовлечённость. Когда работать интересно, результаты не заставят себя ждать!
- Развитие. Мы поощряем развитие наших сотрудников и помогаем им в этом. Они посещают различные конференции и тренинги, а также сами проводят воркшопы внутри компании.
- Уважение. Мы уважаем друг друга, всегда прислушиваемся к мнению коллег и рады получать от них обратную связь и пользоваться ею.
- Сотрудничество. Мы знаем, как выстроить рабочие процессы в команде. Каждый умеет взаимодействовать друг с другом и делает свой вклад в проект.