О компании «Экомобайл»

Это та Компания, где каждый сотрудник может привнести что-то новое и даже поучаствовать в разработке новых продуктов и бизнес-процессов Компании. Есть идея? Всегда готовы выслушать и обсудить.

Что нужно знать о нашей команде? Есть ли возможность роста в Компании?

80% Руководителей Компании когда-то тоже начинали свой путь в Сall-центре.

42% сотрудников работают у нас уже более 5 лет (мы посчитали). Молодые, целеустремлённые и отзывчивые. У нас принято поддерживать друг друга. А для новых сотрудников мы специально разработали программу адаптации для максимально комфортного ввода в должность.

! Для каждого нового сотрудника есть прозрачный карьерный план: стать ведущим специалистом Call-центра в течение первого года работы или перейти в другой отдел – техническая поддержка, IT, контроль качества, продажи и т.д. Все зависит от тебя.

Как мы заботимся о своих сотрудниках?

Во-первых, наша команда – самый ценный ресурс Компании. Это гарант нашего общего успеха, поэтому для своих сотрудников мы предлагаем лучшие условия:

- Комфортный офис в центре Зеленограда. На кухне кофемашина, сладости и фрукты.

- Официальное оформление в штат, все по-белому.

- У нас есть свои традиции. Например, ежегодные корпоративы, поздравления коллег с днем Рождения и совместные бизнес обеды/ужины в рамках отдела. Потому что для нас это важно.

- Всегда поощряем тех, кто хорошо работает.