Frontend Разработчик

Привет. Мы разрабатываем корпоративный мессенджера «Пачка» и являемся лидером в облачном сегменте со 150,000+ юзеров и такими клиентами как Lamoda, Skillfactory и Youtalk. Мы не являемся частью какой-то экосистемы, поэтому направляем все силы на разработку качественного, быстрого и функционального продукта, а не на корпоративные согласования. Сейчас нам нужен ещё один человек в команду, который будет помогать нам создавать лучший мессенджер.

Что мы предлагаем как команда и компания:

• никто не считает твое рабочее время и не следит за местом работы
• нет согласований менеджерами или заказчиками, мы делаем свой продукт
• релизы почти каждую неделю, динамичный неблокирующий цикл разработки
• тебя окружают профессионалы, которые заинтересованы в том, чтобы помочь тебе сделать свою работу лучше
• мы независимые и не являемся частью какой-то экосистемы
• мы являемся аккредитованной ИТ-компанией, оформление может быть в штат, на ИП, на самозанятого (по твоему желанию).

Почитать различные статьи о Пачке можно тут.

Для нас важно если у тебя есть экспертиза в чем-то из:

• real-time (websocket, shared webworkers, гонки запросов и проблемы синхронизации кэша)
• push-уведомления (firebase, serviceworkers)
• react-query (инвалидация, нормализация, оффлайн)
• видеосвязь (WebRTC, LiveKit, Jitsi)
• роутинг (типизация, диплинки, поддержка мобильной версии)
• react (особенности useEffect, эволюция стейтменеджеров атомы\сигналы, react compiler)
• electron
• typescript
• ui библиотеки (tailwind, shadcn, radix-ui, emotion)

Внимание❗ Для отклика нужно выполнить сложнейшее тестовое задание, не каждый сеньор с таким справится. 😅 Нужно написать свой опыт словами для разработчика, а не для HR. Например, если использовал технологию N, то добавь почему и что в ней было хорошего и плохого. Можно не писать много, но раскрой техническую тему, в которой ты разбираешься.

Я действительно сам читаю каждый отклик c резюме и обязательно отвечу, если ты напишешь как разработчик.

Мы являемся аккредитованной ИТ-компанией, член Ассоциации Разработчиков Программных Продуктов (АРПП) «Отечественный софт», наши продукты зарегистрированы в реестре отечественного ПО.

Оформление может быть любое: в штат,  на ИП,  на самозанятого (по твоему желанию). Отпуск предоставляется стандартный, 28 дней, вне зависимости от способа оформления.

Уровень оплаты: По рынку, в зависимости от квалификации 

13 з/п от года работы

• 1 этап: техническое собеседование.
• 2 этап: собеседование с партнёрами компании, на котором мы обсудим и расскажем о процессах в разработке, ответим на все твои вопросы.

Со своей стороны, постараемся, чтобы все этапы прошли за 1-3 дня. Долго растягивать процесс мы точно не будем.