Главный специалист по серверному оборудованию и виртуализации
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Лучшие технологии для поддержки и развития бизнеса
Описание вакансии
О компании и команде
МКБ сегодня — не просто банк. Это сервисы, которыми пользуются люди с разными потребностями, интересами и желаниями. И для каждого нашего клиента мы стараемся сделать удобные и качественные ИТ-продукты.
Без сильной, экспертной ИТ-команды это было бы невозможно, поэтому у нас всегда есть интересные проекты для проверки твоих скиллов, собственная IT-академия для начинающих и классный мерч, который можно получить за хорошую работу.
Сейчас у нас открыта вакансия Главный специалист по серверному оборудованию и виртуализации
Чем предстоит заниматься:
- Сопровождение парка физических серверов порядка 60 единиц, участие в разработке конфигураций для закупочной документации;
- Сопровождение инфраструктуры виртуализации на базе VMware, проектирование и развертывание инфраструктуры виртуализации на базе Брест, подготовка эксплуатационной документации, дальнейшее сопровождение. Разработка процедуры миграции ВМ и дальнейшая миграция со старой инфраструктуры в импортозамещённую.
Ожидания от кандидата
Что для нас важно:
- Знание физического серверного оборудования и его компонентов, опыт в диагностике неисправностей, подборе необходимых конфигураций по предоставленным требованиям;
- Знание основных принципов серверной виртуализации и виртуализации сетей, опыт развертывания, настройки и сопровождения (проектирования приветствуется) виртуальных инфраструктур на базе продуктов VMware, свободно распространяемых дистрибутивов (отечественные продуты, Брест и т.п. приветствуется);
- Знания и умения в части развертывания и администрирования Nix-like ОС.
Условия работы
Что мы предлагаем:
- гибридный график работы (офис: г. Москва пер. Луков д. 2 корп. 1.)
- корпоративное обучение в Академии лидерства (для руководителей) и Бизнес Академии (для всех сотрудников);
- корпоративная электронная библиотека;
- ДМС для сотрудника, включая госпитализацию и стоматологию. А также льготная цена на приобретение программ ДМС для детей, супруга / супруги и родителей;
- страхование при выезде за рубеж;
- корпоративная социальная и материальная поддержка в определенных жизненных ситуациях;
- 10 рабочих дней 100% оплачиваемого листа нетрудоспособности в год;
- ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней;
- корпоративные скидки и специальные акции от компаний- партнеров;
- льготные условия на продукты Банка;
- программы признания особых достижений сотрудников;
- корпоративные мероприятия для сотрудников и их детей;
- возможности участия в спортивных командах Банка (мини-футбол, хоккей и др.);
- участие в благотворительных и социально значимых активностях;