Контент - менеджер в IT (телеграм, YouTube)

Мы 2UP - диджитал - агентство полного цикла. Занимаемся проектированием, разработкой и дизайном сложных интернет-проектов.❤️
Наша компания входит в реестр аккредитованных Минцифры РФ IT-компаний.

Немного фактов о нас:

• 11 лет на рынке
• 80+ штатных специалистов,
• Лучший работодатель среди ИТ-компаний по Ростовской области по версии HeadHunter (до 250 чел)
• Входим в ТОП-30 ИТ-компаний по всей России по версии HeadHunter (до 250 чел)
• Входим в топ-50 работодателей по версии Хабр Карьеры (среди компаний до 100 чел)
• Спецприз конкурса SBER AI для стартапов в сфере искусственного интеллекта
• Лучшая инновационная компания Ростовской области
• Получили поддержку Агентства стратегических инициатив
• Победители премии Рунета в номинации «Разработка»
• Аккредитованы Министерством цифрового развития, связи и массовых коммуникаций РФ
• Зарегистрировали 4 патента в области искусственного интеллекта

Ищем в нашу теплую команду начинающего Контент-менеджера (текстовый и видео контент для площадок tg и youtube)

Мы ожидаем:

• Интерес к digital, дизайну и креативу
• Ты фанат современных технологий. Быстро и с удовольствием разбираешься в сложных продуктах. Тебя не испугать словами «фича», «интеграция» и т.п.
• Отлично, если понимаешь основы контекстной рекламы, email-маркетинга, SMM, SEO, Photoshop/Figma
• Высшее образование, грамотность, умение четко формулировать свои мысли

Существенным плюсом будет

• Наличие портфолио и ссылка на него (или свой канал/развитые соц сети)
• Опыт в контент-маркетинге, наличие успешных кейсов
• Опыт/или желание работы в ИТ-тематике

Чем предстоит заниматься:

• Работать с текстовым и видео контентом для площадок (ТГ - канал/Youtube канал)
• Создавать и редактировать контент: самостоятельное написание текстов, создание графических и видеоматериалов совместно с дизайнером
• Презентовать и защищать контент-стратегию
• Формулировать и тестировать гипотезы
• Держать фокус на результатах в виде оцифрованных KPI (разные в зависимости от площадки)
• Взаимодействовать с командой для получения необходимых данных и идей
• Самостоятельно проводить исследование и структурирование информации
• Мониторить тренды и анализировать эффективность контент-маркетинговой стратегии
• Мониторить новостные источники и соцсети, в т. ч. и на английском языке
• Отслеживать актуальные тенденции в мире разработки программного обеспечения

• работу с крутой командой, где ваше мнение слышат и ценят, где дают обратную связь, поддержку, поле для реализации идей и ежедневную дозу юмора
• рыночный уровень оплаты
• удаленная работа
• полная занятость, гибкое начало рабочего дня
• работу без внутренней бюрократии.

Обычно процесс рассмотрения в компанию состоит из таких этапов:
1 интервью с HR (займет около 20 минут)
2 небольшое тестовое задание
3 интервью с руководителем

Смело откликайся, будущий коллега! 💕