Middle+ Node.js разработчик (удаленно)
Зарплата
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Описание вакансии
О компании и команде
По всему миру существуют более 500 онлайн-бутиков и маркетплейсов, специализирующихся на продаже люксовых товаров. Разница в цене на один и тот же товар может достигать до 70%, варьируясь в зависимости от политики ценообразования, географического расположения и таможенных пошлин. Dropp.Market призван помочь пользователям приобрести люксовые товары по самым выгодным условиям на данный момент, учитывая параметры цены, сроки доставки и возврата.
Мы успешно запустились в России
в формате пилотного проекта, генерируем выручку с положительной
unit-экономикой и удваиваем трафик каждый месяц. Планируем до конца лета
увеличить количество отслеживаемых и сопоставляемых бутиков до 200. В
течение года мы планируем выйти на международные рынки и конкурировать с
ведущими стартапами в этой нише, такими как британский Lyst. Через три
года наша цель — стать самой технологичной платформой в области люкса,
использующей AI и AR для поиска и персонализации товаров.
Наша
команда состоит из опытных разработчиков, которые ранее работали в
ведущих российских компаниях уровня tier-1. Мы работаем полностью
удаленно, предоставляя возможность гибкого режима работы.
Ожидания от кандидата
- Знания, опыт коммерческой и командной разработки на Node.js от 3-х лет
- Релевантный опыт работы с PostgreSQL, Redis
- Опыт работ с Meilisearch или другими поисковыми движками
- Опыт работы с брокерами сообщений
- Опыт проектирования систем
Было бы круто, если:
- Был успешный опыт на позиции тим/тех лида
- Опыт работы в e-commerce
- Опыт внедрения OpenTelemetry метрик и трейсинга
- Опыт настройки Graphana или других дашбордов
- Заинтересован в изучении или уже работал с Go/Python
Условия работы
- Ответственные и отзывчивые коллеги
- Гибкий график работы без фиксированных рамок (у нас в команде ребята из разных стран мира)
- Оперативное, синхронное, тесное и комфортное взаимодействие с бизнесом
- Четко проработанные задачи
- Своевременное выполнение обязательств
Бонусы
Для ключевых сотрудников, достигающих стратегических целей компании, предусмотрены финансовые бонусы в качестве поощрения за результаты.