Скидка на вакансию
Скидка на первую вакансию
Акция до 22 декабря

Ведущий разработчик 1С:ERP

Местоположение и тип занятости

Москва, КраснодарПолный рабочий деньМожно удаленно

Компания

Объединяем IT и ретейл, чтобы совершать самые важные покупки было просто — во всех уголках страны

Описание вакансии

О компании и команде

Мы в поисках коллеги на роль Ведущего разработчика 1С в Управление развития ИС производственных комплексов.

MagnitTech
это опытная команда из 4 500 IT специалистов, которая создает экосистему современных цифровых продуктов Магнит: доставка продуктов, лекарств, инструменты для обеспечения лояльности клиентов, спец. проекты и продукты для внутренних нужд.

Подробнее о проекте

Мы запускаем проект по внедрению нового производственного предприятия Фабрика-Кухня, которое занимается приготовление различных блюд для гипермаркетов. Учет производства будет вестись в конфигурации 1С:ERP.

Чем ты будешь заниматься

  • Разрабатывать по техническим заданиям от системного аналитика.
  • Дорабатывать конфигурацию 1С:ERP под потребности заказчика.
  • Разрабатывать интеграции с другими системами в т.ч. не 1С.
  • Обновлять настроенную 1С:ERP на новые типовые релизы/редакции.

Ожидания от кандидата

  • Опыт разработки на платформе 1С от 3-х лет.
  • Знание функциональной архитектуры.
  • Основных типовых конфигураций 1С.
  • Знание языка запросов 1С, СКД.
  • Навыки конфигурирования на платформе 1С.
  • Знание стандартов разработки на платформе 1С.
  • Знание механизмов интеграции.

Будет плюсом

  • Опыт работы с высоконагруженными базами 1С.
  • Опыт работы в 1С:ERP.

Условия работы

  • Трудоустройство в аккредитованную ИТ компанию - ООО ИТМ.
  • Конкурентоспособная заработная плата (обсуждается индивидуально).
  • ДМС со стоматологией.
  • Работа в уютном офисе в центре Москвы (ст. м. Белорусская), Санкт-Петербурге (ст. м. Балтийская), в Краснодаре или удаленно из других городов РФ.
  • Дружеская атмосфера и поддержка команды.
  • Прозрачные цели, четкие ожидания, здравый смысл в процессах и управленческих подходах.
  • Наличие корпоративных скидок и программ лояльности.
  • Наличие корпоративной библиотеки.
  • Корпоративное оборудование (windows+доп.техника).