Руководитель разработки

В команду доставки мы в поиске руководителя разработки, команда до 10 человек.

Что нужно делать: 

• Техническое лидирование, оценка и контроль соблюдения сроков реализации видения продукта, оценка и сопровождение рисков реализации, проецирование бизнес-процессов на инфраструктурный ландшафт в виде сервисов;
• оптимизация процесса разработки и уменьшение time to market;
• рост и развитие сотрудников инженерных специальностей в командах разработки, помощь в составлении ИПР, проведение регулярных бесед о развитии и достижениях совместно с продакт менеджером;
• выявление потребностей в найме и интервьюирование кандидатов.

• уверенное владение Java 8+, Spring Boot, RabbitMQ/Kafka, MongoDB, Docker, Kubernetes, Vault;
• понимание технологий React, NodeJS, Typescript;
• опыт управления командами разработки, распределения задач и контроля сроков исполнения от 1 года;
• понимание процессов проведения ревью, оценки задач команды;
• опыт принятия решений по стеку и способу реализации задач;
• опыт построения процесса тестирования разрабатываемых решений;
• опыт разрешения кризисных ситуаций;

Будет плюсом:

• опыт разработки React, NodeJS, Typescript.

• работа в компании с развитой инженерной культурой;
• гибкая система премирования;
• расширенный социальный пакет: ДМС со стоматологией с первого месяца работы, психолога и страхование жизни, компенсация питания и оплата мобильной связи;
• автономность работы, возможность менять правила, ошибаться и создавать новое;
• возможности профессионального роста, программы развития для сотрудников;
• корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• внутренние профессиональные сообщества и мероприятия;
• гибридный формат работы или полностью удаленная работа;
• современный офис в 2 минутах ходьбы от МЦК ЗИЛ.

С каждым годом, на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.