Ведущий бизнес-аналитик

Нам требуется опытный бизнес-аналитик/технолог, готовый работать в ИТ команде для реализации задач по созданию и совершенствованию процессов Банка по POS-продуктам.

Наша миссия – создавать классные оптимизированные процессы, отвечающие всем правилам и законодательным регламентам, не забывая об удобстве клиентов и внутренних сотрудников.

Если тебе близки эти ценности – присоединяйся к нашей команде!

• Работать с ИТ командами по методологии SAFe;
• Создавать и оптимизировать процессы Банка по продуктам кредитования физических лиц;
• Собирать и систематизировать бизнес-требования, проверять на полноту и непротиворечивость;
• Взаимодействовать с ключевыми заказчиками и смежными бизнес-подразделениями при проработке и согласовании требований;
• Формулировать требования в формате User Story;
• Описывать процессы (AS IS/TO BE) в нотации BPMN;
• Сопровождать задачи на всех этапах реализации.

ЧТО ВАМ ДЛЯ ЭТОГО НЕОБХОДИМО:

• Опыт работы в качестве бизнес-аналитика от 3х лет
• Знание процесса сбора требований, умение прорабатывать и описывать концепцию бизнес-задачи, от идеи до детальной схемы
• Умение формулировать понятные, четкие и детально проработанные требования
• Опыт анализа и оптимизации бизнес-процессов
• Владение инструментами и знаниями для моделирования процессов с использованием одной или нескольких нотаций: UML, EDC, BPMN, IDEF
• Опыт разработки, оптимизации, изменения и внедрения процессов по продуктам кредитования физических лиц
• Навыки эффективной коммуникации и взаимодействия со службами Банка (юристы, риски, безопасность и пр.)
• Желательно знание основных законодательных и нормативных актов, регулирующих банковскую деятельность, в частности в рамках кредитных продуктов.

• Фиксированный оклад + система премирования
• Социальный пакет
• Гибридный или удаленный формат работы
• Команда, открытая самым смелым идеям
• Внутренние программы обучения и развития
• Высокий уровень ответственности и возможность самостоятельно принимать решения
• Атмосфера, где легко оставаться собой: минимум формализма, открытые коммуникации и отсутствие дресс-кода