👀 Дизайнеры, с какой командой вы мэтчитесь по вайбам? Проверяйте на Вайб-чеке→ vibe.habr.com

Flutter mobile developer

Местоположение и тип занятости

Полный рабочий деньМожно удаленно

Компания

Продуктовая IT-компания, работающая над высоконагруженными проектами с пользователями со всего мира.

Описание вакансии

О компании и команде


Привет, соискатель!

Мы – аккредитованная IT-компания «Keepcode», которая разрабатывает продукты для международного заказчика более 8 лет (предупреждаем: работа на «конвейер» и текучка – не про нас).

Мы активно растем и развиваемся, поэтому у нас возникает необходимость в расширении штата сотрудников - и сейчас мы находимся в  поиске уверенного flutter разработчика, который помог бы нам с развитием мобильной версии нашего продукта) Если ты хочешь участвовать в развитии проектов международного уровня - мы будем рады видеть тебя в нашей команде)

Ожидания от кандидата

С каким стеком предстоит работать: Flutter, Kotlin, Swift, Figma, Android studio, Postman, YouTrack, SQL lite.

Что нужно уметь/знать?

  • среду разработки android studio, 
  • фреймворк flutter 
  • язык Dart
  • среду для создания макетов Figma
  • систему управления версиями GIT
  • среды выполнения HTTP запросов Postman
  • работать с эмуляторами

Будет плюсом: опыт работы в разработке нативных мобильных приложений (android/kotlin; Ios/ swift)


Что нужно делать?

  • Разрабатывать мобильное приложение на Flutter для Android, IOS, macOS, Windows и поддерживать его , исправлять и добавлять новый функционал 
  • Разрабатывать архитектуру, макеты, структуры.
  • Участвовать в code review
  • Интегрировать с Backend (PHP rest API)

Повышать надежность и качество продукта.

Условия работы

Что мы предлагаем?

  • Полностью «упакованное» рабочее место: новый ноутбук, проф кресло.
  • Классную молодую команду профессионалов.
  • Официальное трудоустройство с первого рабочего дня.
  • Опытного наставника и руководителя.
  • Гибридный или удаленный график работы.
  • Насыщенную корпоративную жизнь.
  • Отсутствие дресс-кода/ распорядка дня: наши сотрудники сами решают, когда нужно отдохнуть, а когда – быть продуктивными).
  • Оплачиваемое обучение: курсы/тренинги/форумы.
  • Корпоративный английский: занятия проходят 2 раза в неделю в рабочее время.
  • Помощь в релокации.
  • Митапы, коточетверги и многое другое!