Fullstack разработчик (Java+React)

Кто мы

Мы – команда МоегоСклада. Уже больше 15 лет развиваем и продаем веб-сервис, упрощающий жизнь малому и среднему бизнесу.

У нас налажен и постоянно развивается процесс разработки. Свой первый тикет вы сможете выпустить в прод уже через несколько дней работы. Продукт большой и сложный, пользователи активно делятся пожеланиями. Мы придумываем как реализовать полезный для людей продукт – и делаем.

Мы делаем совершенно разные вещи - создаем новые фичи, пилим интеграции с самыми популярными маркетплейсами, поддерживаем наши работающие решения, делаем инструменты аналитики более ценными, улучшаем онбординг и дизайн, исследуем пользователей, развиваем API и многое-многое другое.

Мы ищем того, кто

• Пишет на Java уже пару лет

• Знаком с React и Typescript

• Уверенно знает алгоритмы и структуры данных

• Будет плюсом знание реляционных БД и SQL

• Умеет и любит писать Unit, IT и UI-тесты

У нас вы

• Займетесь реализацией серверных компонентов (стек технологий: Java 11, WildFly, Hibernate, PostgreSQL, gRPC, Docker, k8s)
• Будете помогать переводить серверные и клиентские компоненты с GWT (Google Web Toolkit) на gRPC + React + TypeScript
• Покрывать логику unit, интеграционными и UI-тестами

• Официальное оформление и белую зарплату

• Гибкое начало рабочего дня

• Можно работать удаленно или в нашем комфортном офисе — в Москве в двух минутах от метро Автозаводская/удаленно

• Отсутствие бюрократии: все онлайн в удобном интранете

• В офисе — компенсируем оплату обедов, закупаем фрукты и перекусы

• Профессиональное развитие (оплата обучения, корпоративная библиотека, выступления на конференциях)

• 5 оплачиваемых “дней без больничного” в год

• Компенсация больничного и отпуска — 100 % оклада

• Компенсируем 50% затрат на спорт

• Предоставляем скидку 50% на сервис онлайн-психотерапии

• Возможность оформить отсрочку от призыва и мобилизации, льготную ИТ–ипотеку

• А еще мы дарим классный фирменный мерч

• Подключаем к ДМС со стоматологией после окончания испытательного срока

0. Предварительно нужно будет созвониться с рекрутером на 15-30 мин.

1. Далее интервью с лидом команды, в которую идет подбор (около 2 ч).

2. Максимум через несколько дней (чаще – часов) принимаем решение и даем обратную связь.