Team Lead Python
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Первый PropTech России
Описание вакансии
Условия работы
ГК «Самолёт» — активно растущая компания, входящая в топ-3 крупнейших российских девелоперов, строит свою экосистему цифровых сервисов; занимается развитием, автоматизацией своих продуктов и процессов. Есть планы по дальнейшей коммерциализации части цифровых продуктов и выводу их на российский и международный рынок. В рамках реализации данных целей компания активно привлекает лучших специалистов.
Что нужно делать:
- Отвечать за архитектуру продукта, оптимальную для решения бизнес-задач
- Работать с PdM и PDL над дорожной картой продукта
- Вести архитектурную (скользящую) дорожную карту продукта и бэклог технического долга
- Отвечать за качество кода и технической документации продукта
- Внедрять практики постоянного улучшения кода и уменьшения технического долга
- Внедрять практики написания документации, определяя адекватный задачам уровень её детализации и тд
- Отвечать за процессы поддержки «внутреннего открытого кода» (тех. дизайн и модерацию кода) на уровне продукта
- Участвовать в найме на ключевые позиции
- Отвечать за выстраивание программ технического обучения для разработчиков команд продукта и экосистемы
Наши пожелания:
- Опыт разработки на python от 3 лет
- Технологическая / архитектурная дорожная карта
- Бэклог технического долга
- Опыт использования систем коллективной работы (приветствуется Jira, Confluence)
- Опыт работы по гибкой методологии (Scrum, Kanban)
- Умение декомпозировать задачу на подзадачи
- Критическое мышление
Мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство и соблюдение норм ТК РФ
- График работы с 9:00 до 18:00, пятница – сокращенный день
- Гибридный формат работы: по согласованию с командой вы можете работать удалённо или в офисе БЦ Кунцево Плаза, м. Молодежная (кстати, наш офис получил премию «Трансформация года» в 2021г.)
- Расширенный пакет ДМС и страхование от несчастных случаев с первого месяца работы, льготное ДМС для близких родственников, страхование имущества и пр.
- Компенсация мобильной связи (корпоративная сим-карта) для тех, кому нужно всегда быть на связи
- Рост и развитие в компании: регулярная обратная связь каждому сотруднику, индивидуальная программа развития, обучающие мероприятия и широкий доступ к материалам в том числе ведущих образовательных платформ
- Скидки для сотрудников на недвижимость группы “Самолет”, индивидуальные условия по рассрочке