Главный эксперт PostgreSQL

Местоположение и тип занятости

Полный рабочий деньМожно удаленно

Компания

Первый и крупнейший разработчик OSS/BSS-систем

Описание вакансии

Условия работы

Nexign приглашаем Главного эксперта в команду центра компетенций PostgreSQL . 

Наша команда занимается развитием и поддержкой собственной сборки PostgreSQL в составе решений компании.

Вас ожидает:

  • Анализ существующих решений на базе PostgreSQL, разработка предложений и подходов по их оптимизации;
  • Участие в разработке архитектуры приложений;
  • Участие в проектах миграции и обновлении версий СУБД;
  • Решение задач производительности, высокой доступности, мониторинга, резервного копирования и восстановления, развёртывания экземпляров, обновления, миграции, репликации и бесперебойной работы СУБД;
  • Взаимодействие с командами разработки приложений и эксплуатации продуктов, консультирование смежных команд.

Требования:

  • Опыт администрирования БД postgreSQL, развёртывания и поддержки высоконагруженного и высокодоступного кластера. Настройка мониторинга СУБД, масштабирование;
  • Опыт оптимизации запросов и настройки производительности СУБД;
  • Понимание специфики СУБД PostgreSQL (партиционирование таблиц, работы с JSONb и т.д.).

Бонусы

Работать в Nexign – это значит:

  • приходить в комфортный офис, где есть кухни с кофе и фруктами, зоны отдыха, массажные кресла, вело-парковка, спортзал, душ, настольные игры;
  • управлять временем: можно начать рабочий день в любой момент с 8:00 до 11:30 и иногда работать из дома. Сотрудники, которые задерживаются на работе после 22.00, ​могут воспользоваться корпоративным такси, чтобы добраться домой из офиса;
  • возможность работать удаленно\частично удаленно;
  • постоянно развиваться: Nexign Academy поможет прокачать hard и soft skills;
  • совершенствовать английский язык прямо в офисе или удаленно за счет компании;
  • заботиться о здоровье: у нас есть ДМС со стоматологией, страхование от несчастных случаев, полис для выезжающих за рубеж, в офисе ведет прием врач-терапевт;
  • беречь экологию: на кухнях установлены контейнеры для раздельного сбора мусора (бумага, стекло, пластик), в офисе также можно сдать на переработку крышки от пластиковых бутылок, использованные батарейки;
  • пользоваться программой «Кафетерий»: сотрудники за счет компании могут компенсировать расходы на отпуск, обучение, покупку билетов и абонементов на культурные и спортивные мероприятия, снаряжение для туризма и активного отдыха.



Дополнительные инструкции

  •