Менеджер по продажам ИТ и сопровождению клиентов

СБЕР КОРУС - IT-компания, разработчик и провайдер облачных сервисов для автоматизации B2B процессов электронного документооборота, являемся дочерней компанией Сбербанка и входим в пятерку крупнейших поставщиков SaaS в России.

На рынке мы уже более 17 лет и являемся №1 EDI-оператором в России.

Все эти годы мы сохраняем лидерство в направлении Электронного документооборота и входим в группу компаний Сбербанк.

Мы ищем нацеленного на результат: Менеджера по продажам и сопровождению клиентов

Обязанности:

• Продвижение и продажа сервисов, так же дополнительных продуктов компании клиентам экосистемы СБЕР (электронные сервисы для сегмента B2B);
• Выявление потребностей и консультация клиентов по вопросам оптимизации бизнес-процессов и внедрения сервисов компании;
• Проведение переговоров с ЛПР, в том числе с первыми лицами клиента;
• Сопровождение внедрения сервисов компании;
• Выполнение планов и индивидуальных задач по проекту;
• Контроль и координация выполнения запросов клиента;
• Документационное сопровождение клиентов (подготовка и продление договоров, запросов и предоставление клиентами недостающих документов);
• Контроль дебиторской и кредиторской задолженности перед Компанией;
• Обеспечение высокого уровня сервиса для клиента.

Требования:

• Опыт продаж ИТ-решений/облачных ИТ-сервисов, выстраивания процесса продаж;
• Наличие навыков планирования, тайм-менеджмента, работы с рисками;
• Опыт проведения переговоров и продаж на высоком уровне;
• Способность стратегически и аналитически мыслить;
• Наличие лидерских качеств, хорошие коммуникационные навыки;
• Ориентация на результат;
• Проактивность;
• Высшее образование;

Условия:

• Высокий и конкурентный уровень ежемесячного дохода (фиксированный оклад + %);
• Квартальные премии по результатам работы;
• ДМС после окончания испытательного срока;
• Заработная плата полностью "белая", выплачивается 2 раза в месяц;
• График работы: 5/2;
• Работа в крупной и стабильной IT компании, лидере коммерческого электронного документооборота в России (более 900 сотрудников);
• Официальное трудоустройство (соблюдение ТК РФ);
• Ежегодное повышение уровня дохода по результатам аттестации;
• Выгодные условия по продуктам Сбербанка (так как мы являемся на 100% дочерней компанией крупнейшего банка России);
• Собственный учебный центр с доступом к семинарам, вебинарам, библиотеке электронных курсов и бизнес-публикаций (для развития технических и бизнес-навыков с возможностью поднять свой уровень);
• Неограниченные возможности профессионального и карьерного роста в структуре текущего подразделения и других направлений компании.

Мы предлагаем:

• компенсацию затрат за использование собственного оборудования или корпоративную рабочую технику
• медицинскую страховку
• корпоративную мобильную связь
• корпоративные скидки на занятия спортом
• корпоративные скидки на занятия английским языком
• единовременные материальные выплаты согласно внутренним положениям
• возможность проходить обучение за счет компании.