Java-разработчик (middle)

КОМПАНИЯ ОТР («Организационно-Технологические Решения 2000») – ИТ- компания c 21-летней историей и более чем 2500 сотрудниками в штате в 23 филиалах по стране.

Мы ищем Java разработчика на проект по разработке новых систем (веб- или мобильные приложения) для банка из ТОП–5 в РФ.

В РАЗРАБОТКЕ МЫ ИСПОЛЬЗУЕМ:

• Open JDK 11+, Kotlin, Spring Boot 2.2+, Spring Cloud 5.2+
• REST, SOAP
• PostgreSQL, Oracle, Cassandra, MongoDB
• Hibernate, JOOQ
• Apache Kafka, RabbitMq
• Все виды тестирования: юнит-тесты+++, интеграционные++, авто-тесты+
• Maven, Gradle (kotlin dsl)
• Docker, Docker-compose, Kubernetis(OpenShift)
• CI/CD: Teamcity (kotlin dsl)
• Git

ОБЯЗАННОСТИ:

• Разрабатывать основы для дальнейшего масштабирования на все дистанционные каналы банка (интернет-банк, мобильные приложения, платёжные сервисы и многое другое).
• Взаимодействовать с различными командами разработки и поддержки, поэтому необходимы хорошие навыки коммуникации или желание их развивать.
• Вносить свой вклад в развитие архитектуры, оценивать старое и делать новое.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Практический опыт в разработке более 2-х лет;
• Высшее образование, желательно техническое;
• Понимание сетевого взаимодействия;
• Будет преимуществом, если вы имеете опыт работы со Spring, Spring Boot, Mongo DB, Cassandra, Docker, OpenShift/k8s;
• Умение использовать инструменты для тестирования кода и приложений различной сложности: JUnit, Mockito, Testcontainers, Spock, Hamcrest;
• Уверенные знания работы unix-систем;
• Умение обосновать свою точку зрения;
• Опыт работы с системами контроля версий (Git).

УСЛОВИЯ:

• Персональное предложение по заработной плате, соответствующее твоему опыту;
• Гибкий график и формат работы: работать можно дистанционно, гибридно или в одном из комфортных офисов;
• Профессиональная прокачка для каждого - выбирай горизонтальный или вертикальный трек развития. Проектов много, регулярно появляются новые возможности;
• Команда профи и единомышленников, с которыми интересно не только решать рабочие задачи;
• Расширенный гибкий соцпакет, из которого можно выбрать: ДМС, оплату спорта, обучения, расходов на транспорт, подарок на день рождения и не только. 
• Все сотрудники получают скидку на покупки в «Ситилинк» и курсы Skyeng.