Аналитик по ролевой модели

Обязанности:

• Глубокое погружение в детали HR-процессов и ролей их участников;
• Проработка изменений в ролевой модели вместе с командами, создающими цифровые сервисы;
• Соотнесение типовых потребностей внешних клиентов, и специфики структуры Сбера;
• Обеспечение актуального, удобного и понятного представления ролевой модели для всех потребителей информации;
• Лидирование в разработке ИТ-инструментов, упрощающих работу с ролевой моделью.

Требования: 

Важно:

• Высшее образование;
• Релевантный опыт работы аналитиком от 3-х лет;
• Знание концепции ролей и полномочий в информационных системах, а также средств обеспечения и контроля информационной безопасности в системах;
• Отличное знание офисных программ (MS excel, PowerPoint, Word);
• Аналитический склад ума, внимательность при работе с требованиями, умение прослеживать закономерность в процессах;

Будет являться преимуществом:

• Опыт разработки и внедрения ролевой модели;
• Знание RBAC, ABAC методологий;
• Опыт в области управления рисками, управлениями доступами пользователей;
• Понимание структуры HR-функции в крупных организациях;
• Знание SAP HCM, SAP SF;
• Навыки работы в Jira, Confluence

Условия:

• Современный офис А класса (AgileHome) рядом со станцией метро Кутузовская со всеми удобствами (столовые + множество кафе + кухни с кофемашинами; бесплатный спортзал и подземная парковка на 1000+ мест; места для отдыха - настольный теннис, несколько playstation, кикер, бильярд);
• Достойная заработная плата (оклад + премии);
• Возможность работать с современным стеком технологий;
• Оформление по ТК РФ; социальный пакет (ДМС);
• Огромный каталог образовательных программ, возможность обучения и сертификации за счет компании;
• Программа льготного кредитования в Сбербанке;
• Дисконт-программы от множества компаний партнеров.