Руководитель группы тестирования (кластер Partners)

Delivery Club — лидер рынка foodtech в России. C 2020 года пользователи Delivery Club могут заказать в приложении не только готовую еду из ресторанов, но и доставку продуктов питания и товаров повседневного спроса, а также медикаменты, косметику и зоотовары.

Ежемесячно мы выполняем миллионы заказов более чем в 320 городах страны, доставляя еду и продукты от 45 тысяч партнеров. Мы верим, что доставляем клиентам не просто еду, а время, экономя которое они могут сделать свою жизнь ярче.

Сейчас мы ищем Руководителя группы тестирования в кластер Partners. Основная задача кластера — реализация интеграций с партнерами (кафе, рестораны, магазины, аптеки и т.д.).

Стек QA: Python, PyTest, Postman, SoapUI, Jenkins, Git, PostgreSql.

Чем предстоит заниматься

• настраивать QA-процесс в направлении: выбор инструментов и определение подходов к реализации и развитию функции, создание метрик эффективности автоматизированного тестирования;
• оптимизировать с тимлидами QA и команд разработки текущий процесс тестирования: от планирования задач на тестирование до улучшения флоу взаимодействия разработки и тестирования;
• быть ментором для наших линейных QA Leads и инженеров: оценивать, помогать, развивать.

Что мы ожидаем

• аналогичный опыт работы в продуктовой компании от 2 лет на проектах с web-тестированием;
• опыт автоматизации (Python) или сильная база в других языках и желание перейти на наш стек;
• опыт выстраивания процессов тестирования;
• умение пользоваться техническим инструментарием (работа с логами, базовый sq и т.д.);
• навык работы с микросервисной архитектурой.

• сложные и интересные задачи: высоконагруженные сервисы, которые задают уровень для конкурентов качеством и технологиями; 
• быстрый рост в трендовых направлениях и амбициозные цели перед каждым проектом;
• экспертиза: наши сотрудники обладают передовым опытом, преподают в образовательных проектах, выступают на конференциях;
• команда: вместе работаем, занимаемся спортом, участвуем в соревнованиях и отдыхаем;
• профессиональное развитие: организуем митапы, конференции, встречи разработчиков и тестировщиков, семинары и тренинги, куда открыт доступ каждому сотруднику;
• здоровье и спорт: программа ДМС доступна с первого месяца работы; 8 корпоративных видов спорта (футбол, баскетбол, волейбол, бег, плавание, хоккей, триатлон, настольный теннис);
• оборудование: мощное железо,  дополнительные мониторы, специализированные гаджеты — все для решения масштабных задач и экспериментов;
• возможность работать удаленно или по гибридному графику: часть рабочего времени — в офисе, часть — дома