Java-разработчик (Java/Kotlin) в команду DomClick.ru

Мы – дивизион Сбербанка, который занимается построением и поддержкой большой системы по недвижимости и ипотеке. Наша работа опирается на современные IT-тренды, поэтому фактически мы – продуктовая IT-компания внутри крупнейшего банка России. Наш основной проект - DomClick.ru - это платформа для проведения сделок по недвижимости, доступная на всех популярных платформах (Web, iOS, Android).

Почему мы:

Интересный и без сомнений востребованный продукт. Вы сможете улучшить ипотеку одного из крупнейших банков как с точки зрения оптимизации прибыли, так и user experience.

• У нас сильная, веселая и молодая команда разработчиков. Многие работали в Яндексе, ABBYY, Рамблере.
• Мы используем современные технологии. Практикуем continuous integration и continuous delivery; код в bitbucket, задачи в jira и т.д.
• Взрослый девопс, highload.
• Бизнес-руководство, нацеленное на результат.
• Понимающее IT-руководство.
• Высокие темпы работы, разработанные решения очень быстро попадают в продакшн.

Обязанности:

Сейчас мы ищем Java/Kotlin-разработчиков, которые вместе с командой будут:

• Участвовать в разработке продуктов: от выбора архитектуры до поддержки;
• Следовать Agile/Scrum – без бюрократии и начальников;
• Соблюдать и совершенствовать процесс разработки: Git Flow, Code Review, написание тестов и т.д.;
• Использовать преимущества Docker/Kubernetes в релизном цикле;
• Развивать и использовать системы сбора логов и метрик.

Требования:

• Обладаешь хорошими знаниями Java 8;
• Имеешь опыт работы со Spring (Boot, MVC, Security);
• Использовал ORM (Hibernate/Jooq или другую);
• Работал с реляционными СУБД, умеешь писать и оптимизировать SQL запросы;
• Знаешь Git;
• Умеешь писать тесты и понимаешь, зачем это нужно.
• плюсом будет:
• Знание Kotlin;
• AMQP (RabbitMQ);
• Опыт разработки высоконагруженных сервисов;
• Работа с Docker, Kubernetes.

Условия:

• масштабные и высоконагруженные проекты с использованием новых технологий;
• команду профессионалов, готовых поддержать ваши инициативы;
• использование Agile-методологии;
• возможность обучения и сертификации за счёт компании;
• возможность изучения английского языка, не выходя из офиса;
• гибкий график;
• трудоустройство согласно трудовому кодексу;
• оклад плюс премии по результатам работы;
• корпоративное обучение;
• медицинскую страховку;
• материальная поддержка в особых случаях;
• скидки на продукты Сбербанка.

Про Сбербанк

Сбербанк — это современная техническая платформа, создающая новые способы потребления финансовых (и не только) услуг. Мы собираем лучшие технологии и управленческие методы из мировой практики, чтобы превратить «главный» банк России в передовую сервисную экосистему. Если тебе нравится эта идея, присоединяйся к нашей команде.

За что сотрудники любят Сбербанк:

прогрессивность: да, мы — банк со столетней историей, но одновременно и финтех-стартап с идеями о том, как изменить мир

масштаб: внутри одной компании можно развиваться в любом направлении и строить карьеру с любым уровнем амбиций

эффект: ты стараешься — и это видят десятки миллионов людей.