Ведущий аналитик / Руководитель направления BI

Стек: Google Analytics, Google Big Query, SegmentStream/Google Tag Manager, OWOX BI, Appsflyer, Firebase, Amplitude, Tableau, Data Studio, HDFS+Spark, MS SQL, Python.

Подробнее о задачах:

• Быть лидером построение BI системы корпоративной отчетности по принципу drill-down – от общего к частному – аудит и перевод функциональных отчетов, находящихся в процессе proof-of-concept, на ‘правильную’ логическую архитектуру и единые модели данных.
• Владение логической архитектуры моделей данных для BI инструментов - Tableau и OLAP кубов (описание, аудит целей и владельцев, построение ER диаграмм)
• Создание ТЗ на разработку в команду DWH/Data platform-ы (SQL Server/Hadoop, Spark)
• Эксплуатация ключевых отчетов в Tableau (контроль за обновлением, скоростью работы системы, UX пользователей)
• Администрирование Tableau-сервера (обновление до новых версий, мониторинг нагрузки, контроль за QA (data quality), создание логики системы доступов – column-level security и пр.);
• Разработка брендбука создания отчетности, готовых стилей и общих принципов

От кандидата ожидаем:

• Опыт работы с BI от 2 лет; Преимуществом будет наличие сертификатов, пройденных курсов по работе с Tableau;
• Опыт работы аналитиком/решения бизнес кейсов, понимание бизнеса в интернет-ритейле/e-commerce
• Продвинутые знания SQL (join, группировки, оконные функции и др.)
• Глубокое знание функционала Tableau или Power BI: (для Tableau - функции LOD, Relations, Sets, Parameters, Actions), алерты, подключение и объединение данных и др.
• Опыт администрирования (раздача прав, заведение аккаунтов), оптимизации работы дашбордов
• Вам интересна тема визуализации данных и дизайном интерфейсов, возможно вы читали книги Тафти, Фью, Нормана.

Причины работать с нами:

• Компания растет вместе с сотрудниками: есть возможность углублять свою экспертизу в профессии, наращивать сложность задач и расти вверх по карьерной лестнице.
• Мы работаем над развитием сотрудников и поддерживаем их инициативу к обучению: сотрудники посещают как внутренние, так и внешние курсы и конференции.
• Открытая и неформальная корпоративная культура, внутренние комьюнити и активный досуг с коллегами.
• Официальное оформление, "белый" доход. Оклад и квартальные премии (обсуждается по итогам интервью).
• Стандартный социальный пакет мы превратили в Кафетерий льгот, в котором каждый сотрудник может выбрать то, что нужно именно ему: ДМС (включающее стоматологию), спорт, питание, мерчи, обучение, английский, благотворительность и другие плюшки на выбор.
• Современный офис в шаговой доступности от метро (Бауманская, Красносельская).
• График работы: понедельник-пятница, гибкое начало рабочего дня. Наши сотрудники имеют возможность работать из дома несколько дней в неделю.
• Перспективы профессионального и карьерного развития.

Будет здорово, если при отклике на вакансию, вы предоставите свое портфолио