IT Recruiter (remote, relocate possible)
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Описание вакансии
Условия работы
Привет!
Мы ищем первого и очень важного для дальнейшего роста нашей команды HR Generalist.
Немного о нас:
Dektry - гибридная модель бизнеса. Мы работаем как эксперты для наших клиентов по всему миру в веб и мобайл направлениях, а также инвестируем в создание своих мобильных продуктов.
Наша история началась с 2016 года и сейчас Dektry это:
- распределенная команда из 25 человек (Минск, Москва, Спб, Белосток, Краков, Тбилиси)
- офисы в РБ и в Польше (на выбор)
- пока полностью удаленная работа
Как мы и написали выше, мы готовы и очень хотим нанять специалиста по привлечению талантов и построению человеческих отношений.
На данный момент задача №1 - найм и адаптация сотрудников уровня миддл-синьор в команду (есть четкие ориентиры по количеству вакансий, вдумчивый и качественный подбор, ориентированный на качество, а не количество).
Задача №2 (на нее точно будет достаточно времени) - работа с командой и ее вовлеченностью. Мы предполагаем, что новый человек подскажет нам, как правильно выстраивать коммуникацию с людьми, займется внутренним пиаром/информированием, создаст условия и инструменты для построения крепких и доверительных отношений.
Наш человек:
- успешно нанимал IT специалистов на протяжении года минимум
- знает английский язык на уровне, достаточным для проверки кандидатов
- не готов бросать рекрутинг, но и уже готов двигаться (или уже двинулся) в область HR задач
- с удовольствием генерит идеи, а не работает по шаблону (так как у нас нет работающей системы, мы хотим ее строить с нашим первым HR)
- не перестал учиться и получает удовольствие от новых знаний
Мы готовы к изменениям :)
Бонусы
С нашей стороны, кроме обязательных условий:
- найм и помощь в легализации в Польше
- компенсация английского
- компенсация спорта