Frontend Developer

от 180 000 до 220 000 ₽

Требования

Фронтенд разработчик
Middle
React
Marionette.js
Backbone.js
Английский язык
Git
CSS processors

Условия

Можно удалённо

Компания

Лучшее SaaS решение для цифрового здравоохранения

Описание вакансии

Условия работы

Мы искренне верим, что врачи - великие люди. Каждый день мы работаем, чтобы сделать их труд чуточку легче!

Medesk - это платформа, в которой совмещены технологии и медицина, чтобы управление частной клиникой стало прозрачным и простым. Наши клиенты - это российские и зарубежные частные клиники.

Мы расширяемся на российском и международном рынках, в связи с чем ищем к себе в команду  Frontend-разработчика.

Мы ценим в наших сотрудниках не только профессиональные качества, но и такие черты как: желание помогать людям, нам важно чтобы ты не только понимал (а), но и разделял (а) важную миссию компании и продукта, способность быстро влиться в новый коллектив и стать частью дружной семьи Medesk, всегда позитивный настрой!

Какие технологии/инструменты?
React; backbone.js; marionette.js

Чем предстоит заниматься?
Собственный продукт в области digital health
- платформа по автоматизации процессов медицинских клиник

Какого спец-а мы ищем?

    • Опыт работы с react.js
    • Опыт использования CSS препроцессоров (less)
    • Применение на практике стандартов ES5/ES6
    • Понимание принципов ООП и их реализации в Javascript
    • Опыт работы в команде и системами версионирования (git)
    • Опыт работы с наследуемым кодом
    • Знание английского языка на уровне A2

    Приветствуется:

    • Опыт работы с backbone.js и marionette.js
    • Опыт работы с webpack
    • Опыт работы с React Router
    • Опыт работы с Redux
    • Понимание методологии BEM
    • Знание английского на уровне B1/B2
    • Умение и желание задавать вопросы

    Что предлагаем?

    • Полностью "белая" зарплата
    • Удаленная работа (home-office или kwork-zone)
    • Гибкий график работы 
    • Коллеги из разных уголков земного шара
    • Ежегодный пересмотр з/п по итогам оценки "annual salary review"
    • Много интересных задач из мира digital health

    Мы ждем сотрудника, для которого удаленная работа - это не вынужденная мера, а лучший формат занятости!

    Бонусы

    Наши сотрудники - это наша ценность. И мы заботимся не только о комфорте наших клиентов, которые работают в области здравоохранения, но и о не менее комфортном обслуживании здоровья наших сотрудников, а именно:

    • компания полностью оплачивает годовой medical check up;
    • погашение 50% стоимости фитнеса - все эти допы ты получишь по истечении испытательного срока в компании.