Fullstack Developer (Ruby + React)
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Описание вакансии
Условия работы
Международная аутсорсинговая IT компания Andersen в поиске Ruby разработчика с хорошим знанием React / React Native на американский проект в сфере недвижимости!
Наш заказчик - это американская строительная компания, которая разрабатывает приложение, предназначенное для строительства, а именно: сводит подрядчиков, субподрядчиков, клиентов, рабочих в одном месте. Приложение позволяет в режиме 24/7 создавать заказы на выполнение сервисных работ и на небольшие строительные проекты, назначать ответственных по этим работам и управлять ими.
Проект существующий, создается как веб, так и мобильная версии. В команде со стороны заказчика PO, Tech Lead, Full Stack Developer, QA и BA. С нашей стороны РМ и 1 Front - end Developer.
Для нас важно:
- опыт разработки на Ruby от 3-х лет;
- опыт работы с React, React Native от 1 года или желание изучить и использовать в работе ;
- опыт работы с Redux;
- опыт работы с Agile методологиями;
- инициативность, хорошие коммуникативные навыки;
- уровень английского языка - Upper - Intermediate.
Нашим сотрудникам мы предлагаем:
- опыт работы в команде с лидерами в FinTech, Healthcare, Retail, Telecom и других. Среди наших текущих клиентов Siemens, TUI, Национальный банк Катара, Новый банк развития и более 20 других классных банков и финтех компаний, J&J и другие.;
- возможность сменить проект и/или развить экспертизу в интересном для тебя бизнес-домене;
- свободный релокейт между офисами компании - 14 офисов в 4 странах;
- работа где угодно - можно работать как удаленно, так и из офиса или же гибридная модель с 3 днями в офисе и 2 дня в неделю из дома;
- гарантия профессионального, финансового и карьерного роста! В компании внедрены системы менторства и адаптации для каждого нового сотрудника, что позволит максимально комфортно и быстро влиться в коллектив и работу, а прозрачные системы performance review и assessment позволят определиться с путями развития в компании и спланировать свой рост;
- возможность дополнительно заработать до 1500 USD в месяц, участвуя в активностях компании - на выбор 8 вариантов;
- доступ к корпоративному обучающему порталу, где собран весь knowledge base компании и который постоянно обновляется. В нем можно пройти курсы на интересные для тебя темы: искусство переговоров, управление проектами, машинное обучение и анализ данных, курсы обучения практикам DevOps, языкам программирования, cloud-сервисам и др.;
- возможность пообщаться с такими людьми как Александр Фридман, Сергей Гуриев, Екатерина Шульман на корпоративных мероприятиях - мы регулярно приглашаем гостей, встречи с которыми дают новую пищу для ума;
- изучение английского языка прямо в офисе или online;
- медицинское страхование со стоматологией;
- компенсацию стоимости спортивных абонементов;
- ну и, конечно, яркую корпоративную жизнь.