PHP-разработчик

Мы создаем новый сервис, который позволит существенно увеличить трафик и оборот в точках продаж наших клиентов в рознице, упростить процесс взаимодействия с конечными покупателями, а также позволит покупателям экономить.

У вас есть возможность:

- встать у истоков нового сервиса Сбера. Система создается вами, с нуля.

- разрабатывать без ненужной бюрократии, по agile, в команде профессионалов

- разработать сервис и увидеть реальные позитивные изменения в работе миллионов клиентов и потребителей в России

Стек технологий: PHP (7+), PostgreSQL, Laravel, React, JavaScript, HTML, CSS, Linux

Требования:

• Умение самостоятельно анализировать чужой код, и искать нужную информацию
• Писать хорошо структурированный, документированный, понятный для других разработчиков код, используя современные стандарты разработки и методологии
• Опыт работы с системой контроля версий (Git)
• Знания и опыт работы с:
• Хорошее знание PHP (7+), PostgreSQL
• Знание одного из основных PHP-фреймворков (Laravel или Symfony)
• Хорошее знание JavaScript
• Умение использовать HTML, CSS, SASS/LESS
• REST, HTTP-запросы (понимание концепции)
• Понимание принципов SOLID, DRY
• Знание паттернов проектирования ООП
• Умение покрывать свой код тестами
• Опыт проектирования сложных приложений, владение DDD будет плюсом
• Опыт проектирования и реализации REST API
• Отличное знание SQL и опыт оптимизации запросов к БД

Будет плюсом

• Высшее техническое образование
• Опыт работы с Linux, владение командной строкой
• Желательно знание предметной области банки/финансовые организации

Обязанности:

• Построение архитектуры и реализация функционала личного кабинета для менеджеров
• Проектирование модели БД
• Создание REST-сервисов
• Создание интеграционных взаимодействий между системами Банка
• Взаимодействие со смежными командами
• Участие в выводе функционала в промышленную эксплуатацию

• Офис «Sbergile Home» рядом с м. Кутузовская.
• Бесплатный фитнес-зал с душевыми кабинами и сауной, настольные игры на этажах
• Бесплатная подземная парковка на 500 мест по принципу – кто приехал первым, того и место
• ДМС, страхование от несчастных случаев, социальные гарантии, корпоративные мероприятия
• Сниженные ставки по кредитованию, программы лояльности для сотрудников
• Возможность профильного обучения (обучение, сертификация, конференции)
• Интересные, сложные, амбициозные задачи
• Создание продуктов для многомиллионной аудитории пользователей
• Профессиональный рост в молодой и сильной команде