Стажер в Национальный центр когнитивных разработок

Приглашаем студентов последних курсов, выпускников технических специальностей и аспирантов пройти оплачиваемую стажировку в нашем центре. Самые способные получат возможность поступить в магистратуру или аспирантуру Факультета цифровых трансформаций Университета ИТМО, а, возможно, и стать частью нашей команды на постоянной основе.

Мы предлагаем шесть стажерских программ по различным направлениям в области AI под руководством профессионального наставника.

Параметры стажировки:

• срок стажировки: июль-август 2020;
• официальное трудоустро йство на время прохождения стажировки;
• работа над реальными проектами наших индустриальных партнеров;
• участие в научно-исследовательской деятельности;
• возможность совместных публикаций в международных изданиях WoS/Scopus;
• индивидуальный план стажировки, способствующий максимально эффективному и стремительному профессиональному росту;
• интересная работа под руководством профессионалов высшего уровня;
• возможна позиция в штате по итогам стажировки;
• возможно поступление в магистратуру/аспирантуру.

Основные требования к кандидату на стажировку:

• знание основ статистики, знание алгоритмов и структур данных, знание основ машинного обучения;
• наличие навыков программирования (С++/Java/Python), понимание парадигмы объектно-ориентированного программирования;
• хороший уровень английского языка (Intermediate и выше);
• наличие знаний в области теории графов, методов машинного обучения, глубокого обучения, знакомство с Maple или аналогами (будет преимуществом).

Как заявиться на участие в отборе на стажировку:

1. заполнить анкету;
2. подготовить мотивационное письмо;
3. добавить личное портфолио и дополнительные материалы (по желанию);
4. отправить электронные версии вышеприведенных документов в PDF-формате на электронную почту НЦКР;

Сроки конкурсного отбора: этап приема заявок и электронных документов — до 21 июня 2020 года.

Условия стажировки:

• Молодой, дружный коллектив
• Корпоративный английский язык
  для сотрудников
• Доступ к высокотехнологичному современному оборудованию
• Работа в историческом центре Санкт-Петербурга
• Регулярное повышение квалификации, в том числе за границей
• Ежегодный оплачиваемый отпуск
• Социальный пакет: официальное трудоустройство, отдых в корпоративном загородном оздоровительном центре, мероприятия для сотрудников и их детей и др.