Scrum Master
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Описание вакансии
Условия работы
Додо Пицца — это международная сеть пиццерий родом из России. Мы делаем ставку на IT и создаём Додо ИС, dodois — информационную систему, включающую клиентский сайт, мобильное приложение, интерфейс контакт-центра, трекинг заказов на кухне, учёт продуктов, аналитические инструменты и многое другое.
Нагрузка на нашу информационную систему удваивается каждый год: 120 заказов в минуту сегодня, 7 528 309 уникальных клиентов,18 000 сотрудников работают с информационной системой. Пиковые нагрузки в 3 раза превышают обычные выходные. Маркетингу нужны новые фичи для клиентов, бизнесу для производства, а глобальные цели требуют инвестиций в качество, устранения технического долга, замены устаревающих технологий.
Как справляться со всем этим одновременно? Это вызов, с которыми мы имеем дело каждый день. Это то, что драйвит тех, кто к нам приходит.
Наша команда постоянно растет: 3 года назад в нашем IT было 20 человек, сегодня уже 120.
Чем предстоит заниматься:
- Помогать выстраивать прозрачные и гибкие процессы в разработке. Повышать эффективность команд
- Взаимодействовать с Product Owner и Technical Lead по подготовке и выпуску в продакшн задач продукта. Поиск и анализ узких мест в процессе разработки, помощь в устранении
- Фасилитировать мероприятия продукта (квартальное планирование, PBR, Sprint Review)
- Выстраивать процесс прямой обратной связи в продукте между Product Owner и Technical Lead и командами
- Помогать людям и командам развиваться: проведение 1:1 с разработчиками и помощь с индивидуальными планами развития
- Организация обучения: тех комьюнити, школа и т.д.
От кандидата ожидаем:
- Реальный опыт в продукте с несколькими командами;
- Практический опыт фасилитации группы от 15 человек;
- Знания фреймворков гибкой разработки;
- Сильные soft skills - ты видишь, когда двум людям нужно поговорить и можешь их свести;
- Навык проведения 1:1;
- Неравнодушие - тебе не все равно, что выйдет на прод;
- Люди и здравый смысл для тебя важнее фреймворков;
Бонусы
Почему у нас круто работать?
- Большие задачи. Сейчас мы лидеры на пицца-рынке России и только увеличиваем отрыв от конкурентов. Но мы хотим выиграть конкуренцию на международных рынках и активно развиваемся за рубежом. Мы собираемся стать первой глобальной розничной компанией родом из России.
- Команда профессионалов. У нас нет случайных людей. В нашей команде собрались люди с опытом работы в больших международных компаниях, которые понимают, как делать качественный продукт. eXP, TDD, DDD, pair programming, фреймворки гибкой разработки – это то, что мы используем в ежедневной работе.
- Обмен опытом. У нас есть самоорганизующиеся community, где наши ребята делятся друг с другом опытом, Dev Forum с приглашенными гостями, тренинги и интенсивы, уроки английского!
- IT во главе угла. Мы меняем процессы при помощи технологий. Это то, что называется хайповым словом цифровая трансформация.
- No bullshit культура. Мы открыты и доверяем друг другу. У нас нет цепочек согласования и ресурсного планирования. Идеи максимально быстро трансформируются в ценность, которую получают наши клиенты.
Приятные бонусы:
- Комфортный офис с выходом на крышу и видом на Москва-реку (около м. Автозаводская).
- Белую заработную плату.
- ДМС.
- Оплату профильных конференций.
- Оплату профильных курсов.
- Покупку профессиональной литературы.
- Скидку на уроки английского языка в Skyeng.
- Митапы, лекции, воркшопы и интенсивы по вашему направлению у нас в офисе.
- Прокачку навыков публичных выступлений (сделаем из вас крутого спикера).
- Помощь в написании профессиональных статей и раскрутку вас, как автора, на профильных ресурсах (Хабр, VC).
- Фрукты, каши, кофе в офисе.
- Коллекцию настолок и FIFA, чтобы расслабиться после работы.
- Помощь в переезде кандидатам не из Москвы (релокационный бонус).