Вакансия в архиве, на неё нельзя откликнуться.

HR менеджер

Местоположение и тип занятости

Пенза · Полный рабочий день

Компания

Аутсорсинговая компания, ориентированная на разработку ПО

Описание вакансии

Andersen - международная аутсорсинговая IT-компания, занимающаяся разработкой программного обеспечения.

Приглашаем в нашу команду HR менеджера, который займет одну из ключевых позиций в компании, чтобы сделать команду еще сильнее.

Обязанности:

  • поддержка HR процессов - найм по реферальной программе, оформление трудовых отношений, адаптация, обучение и развитие, мониторинг рынка труда, коммуникации с работниками, увольнения и выходное интервью и др.;
  • разработка и внедрение новых процессов управления персоналом, готовность выступать драйвером нововведений и изменений;
  • работа с вовлеченностью сотрудников, мониторинг мотивации, размеров заработных плат и компенсаций, выявление и предупреждение возможных проблемных вопросов в коллективе, генерация предложений по изменению ситуации и проведение соответствующих решений, предупреждение и разрешение конфликтов;
  • поддержка HR бренда и корпоративной культуры компании;
  • регулярное общение со всеми сотрудниками офиса и управленческой командой с целью мониторинга состояния отношений внутри коллектива и поддержания в нем здоровой атмосферы;
  • консультирование менеджеров, руководителей подразделений и офиса по вопросам, связанным с персоналом;
  • взаимодействие и сотрудничество с распределенной HR-командой, участие в HR-проектах на корпоративном уровне, в методической работе по совершенствованию HR процессов;
  • организация и проведение корпоративных образовательных и командообразующих мероприятий;
  • выполнение персональных HRM KPI;
  • обеспечение и поддержка жизнедеятельности офиса, организация закупок.

Бонусы

Работа в Andersen - это:

  • возможность для самореализации;
  • конкурентная заработная плата в зависимости от опыта и навыков;
  • регулярные пересмотры зарплат в зависимости от результатов работы;
  • оплачиваемый отпуск и больничные;
  • курсы английского языка от компании;
  • регулярные корпоративные мероприятия;
  • комфортный офис в центре города с лаунж-зоной, настольными играми и PS4 + различные дополнительные бенефиты.

Дополнительные инструкции

  • четкое понимание и подтвержденный практический опыт выполнения HR-процессов, их дальнейшее развитие и эффективное внедрение в практику работы с персоналом компании;
  • высшее образование, основное или дополнительное обучение по управлению персоналом будет плюсом;
  • способность создавать и укреплять позитивную культуру работы;
  • возможность работать в режиме многозадачности и обработки больших объемов информации;
  • отличные коммуникативные навыки (как устные, так и письменные).

Ваш отклик

Вакансия в архиве
Вакансия в архиве, на неё нельзя откликнуться.