С нами профессиональный рост — это реально. Участвуйте во внутренних проектах, предлагайте идеи, а мы поможем с обучением и переходом на новую должность.
Российский оператор сотовой связи. Лучший работодатель среди телеком-компаний по итогам рейтинга HeadHunter за 2024 год
Мы запускаем и поддерживаем цифровые продукты для 50 миллионов абонентов. Помимо известных всем сайта и мобильного приложения «t2», мы развиваем десятки внутренних систем и сервисов, шин данных, приложений и лендингов.
В направлении Big Data мы создаем аналитические (machine learning) продукты, меняющие бизнес отдельных подразделений T2 и повышающие эффективность принятия решений внешних клиентов. Развиваем R&D направления, исследуем применение computer vision для решения задач компании.
Мы непрерывно инвестируем в развитие источников данных для повышения качества и создания новых продуктов.
С нами профессиональный рост — это реально. Участвуйте во внутренних проектах, предлагайте идеи, а мы поможем с обучением и переходом на новую должность.
Наш подход к проектам направлен на инновации и применение передовых практик, где каждый вносит свой вклад в общее дело. Будь то разработка новых продуктов или оптимизация текущих процессов, мы предоставляем пространство для профессионального роста и реализации самых смелых идей.
Мы поддержим ваше желание развиваться. Учитесь тому, что вам важно, и тогда, когда вам удобно. У нас для этого всё есть: от внутреннего маркетплейса обучения более чем с 600 курсами до возможности быстро получить новые навыки вместе с лучшими провайдерами профессионального образования.
В любой момент сотрудники могут получить помощь опытных психологов, финансистов и юристов по любым личным вопросам. Также доступна зооконсультация и услуги зоопсихолога.
Радуем команду выплатами по приятным поводам, помогаем и поддерживаем в сложных и непредвиденных ситуациях.
Даём возможность выбирать льготы, которые действительно нужны: наполнение ДМС, компенсация занятий спортом, массаж, чекап здоровья, изучение иностранных языков и многое другое.
4.01
Средняя оценка
77%
Средняя рекомендация
У нас гибридный график работы: по договоренности с руководителем, есть возможность работать из офиса или из дома и приезжать в офис в те дни, когда это необходимо.