Оценка компании «Bogoda Digital Pro» сотрудниками

Работа в Bogoda Digital Pro стала для меня значимым этапом в профессиональном развитии, и я бы хотела поделиться своими впечатлениями. Вот что, на мой взгляд, важно знать другим, кто рассматривает возможность присоединиться к команде:
1. Поддержка и развитие: В компании очень ценится желание сотрудников развиваться. Я получила возможность участвовать в различных командах, что помогло мне расширить свои навыки и знания в области IT. Это не только полезно для карьерного роста, но и просто вдохновляет.
2. Дружелюбная атмосфера: В Bogoda Digital Pro царит открытая и поддерживающая атмосфера. Каждый сотрудник важен, и коллектив всегда готов прийти на помощь. Я чувствую, что моя работа ценится, и это создает мотивацию для достижения новых результатов.
3. Индивидуальный подход: Руководство компании старается учитывать потребности сотрудников и предлагает гибкие условия работы. Это особенно важно для женщин, совмещающих карьеру и личную жизнь, так как это позволяет находить баланс и быть продуктивной.
4. Возможности для креативности: Работая над различными проектами, у меня была возможность проявлять свою креативность и вносить свежие идеи. Это делает работу увлекательной и интересной.
5. Постоянное развитие: IT-сфера постоянно меняется, и в Bogoda Digital Pro это воспринимается как вызов. Каждый день я узнаю что-то новое, и это придает дополнительный смысл моей стажировке.
Я с уверенностью могу рекомендовать Bogoda Digital Pro другим. Несмотря на некоторые недостатки, с которыми я столкнулась, общий опыт работы в компании оставляет положительное впечатление. Тут есть возможность расти, развиваться и делать вклад в интересный проект с замечательной командой. Если вы ищете динамичную и поддерживающую среду для своей карьеры, то это место для вас!

Работа в Bogoda Digital Pro предоставляет множество преимуществ, которые делают это место уникальным для профессионального роста и развития. Вот некоторые из основных достоинств, которые я выделила для себя:
1. Инновационная среда: Постоянно внедряются новые технологии и методы работы. Это создает удивительную возможность учиться и развиваться, оставаться на острие цифровых трендов.
2. Разнообразие задач: Каждая задача уникальна, и это позволяет мне работать или наблюдать за  различными  задачами. Такой подход не только делает работу интереснее, но и способствует развитию широкого спектра навыков.
3. Командный дух: В Bogoda Digital Pro царит атмосфера сотрудничества и поддержки. Я всегда могу рассчитывать на помощь коллег, что создает комфортные условия для совместной работы.
4. Гибкие условия: Одним из больших плюсов является гибкий график работы и возможность удаленной работы. Это позволяет мне лучше управлять своим временем и сбалансировать рабочую и личную жизнь.
5. Креативность в деятельности: Работая над задачами, я могу проявлять креативность и внедрять нестандартные решения. Это не только вдохновляет, но и позволяет расти.
6. Перспективы роста: В Bogoda Digital Pro предусмотрены возможности для карьерного роста и профессионального развития. 
Эти достоинства делают мою стажировку в Bogoda Digital Pro не только увлекательной, но и полезной для моего профессионального роста. Я ценю возможность делать вклад в интересные задачи и расти вместе с командой.

Хотя работа в Bogoda Digital Pro имеет множество достоинств, я также столкнулась с некоторыми небольшими  недостатками, которые важно учитывать. Вот несколько моментов, которые я выделила для себя:
1. Высокая нагрузка и сроки: Иногда требования к срокам выполнения задач бывают очень жесткими. Это может создавать повышенное давление и стресс, особенно когда мы работаем над несколькими задачами одновременно.
2. Не всегда ясные коммуникации: Бывают ситуации, когда информация о задаче или требования не всегда четко формулируются. Это иногда приводит к недопониманию и дополнительным переделкам, что может немного усложнить работу.

- опыт работы, как и было заявлено

- легкое переключение между задачами

- гибкий график

Если хотите получить хороший опыт в IT-профессии, то здесь Вы его точно получите. Отличный старт в стартапе для начала карьеры в в IT-сфере.

- гибкий и удобный график работы;
- интересные задачи;
- возможность получить и повысить профессиональный опыт.

Это отличная возможность получить тот опыт работы в IT компании, который нужен всем, кто хочет "войти в IT". Любой начинающий специалист здесь найдет и интересные задачи, и возможность обучения, и реально приятный и поддерживающий коллектив.

Атмосфера стартапа - для кого-то недостаток, а для кого-то достоинство =)

Это неоплачиваемая бессрочная стажировка. Поэтому на вопросы 3,4 ответ 1

Возможность работать без опыта и совершенствовать свои навыки.

Слабо проработанный продукт, нет единой документации по продукту.

Можно получить классный опыт, разиваться среди таких же специалистов. 

Не указан размер компании (количество сотрудников), но это не столь важно, просто интересно. 

Здесь не встречают по одежке и уважают за вклад и достижение целей в команде

Прогрессирующий рост навыков и специализации при работе над продуктами компании

Работы больше чем людей

• Работу над увлекательными и сложными проектами.
• Новые знакомства с людьми по всему миру.
• Работу над увлекательными и сложными проектами/
• Уникальные условия для осознания своего профессионального развития.
• Возможности карьерного роста и улучшения профессиональных навыков.
• Получение отзывов и рекомендаций от международного проекта.
• Дружелюбный и открытый коллектив.

• Возможность применения теоретических знаний в живом проекте.
• Опыт работы в международном стартапе, претендента на статус единорога.
• Уникальный опыт работы в интернациональной команде.
• Возможность влиять на рабочие результаты и принятие решений.
• Возможность воплощения своих идей и внесения вклада в корпоративное развитие.
• Влияние на развитие Коста-Рики и создание творческой/вдохновляющей атмосферы.
• Всестороннее развитие потенциала и работа в стиле Agile.
  

Прекрасный стартап. У которого есть большое будущее. Прекрасная реализация идей.

Много разнообразных задач. Прекрасная атмосфера между членами команд.

Их нет