Оценка компании «Oboз» сотрудниками

Средняя оценка
4.46
Средняя рекомендация
95%
Интересные задачи
4.77
Современные технологии
4.77
Адекватная зарплата
4.62
Социальный пакет
3.38
Комфортные условия труда
4.23
Профессиональный рост
4.62
Карьерный рост
4.69
Отношения с коллегами
4.62
Признание результатов труда
4.23
Грамотность менеджмента
4.38
Связь с топ-менеджментом
4.46
Компания делает мир лучше
4.69
Средняя рекомендация
95%
Сторонники (90-100)80%
Нейтралы (70-80)7%
Критики (0-60)13%
13 сотрудников дали оценку8 оставили комментарии
Награды компанииВсе награды (5)
  • Интересные задачи
    Интересные задачи
  • Адекватная зарплата
    Адекватная зарплата
  • Карьерный рост
    Карьерный рост
  • Компания делает мир лучше
    Компания делает мир лучше
  • Современные технологии
    Современные технологии
7 ноября 2018. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Москва.
Директор по информационным технологиям
Оценка4.3

Требования к квалификации постоянно растут. Это не тепленькое место для желающих отдохнуть на работе.

Достоинства

Возможность сделать то, что никто еще не сделал.

Возможность доказать, что можно сделать то, что многие считают невозможным в отрасли грузовой логистики.

Возможность профессионально вырасти для всех.

Недостатки

Болезнь роста и связанные с ней постоянное и быстрое изменение бизнес-процессов.

7 ноября 2018. Текущий сотрудник
Москва.
Офис менеджер
Оценка5.0

Коллеги из ОБОЗ стремятся улучшить работу во всех направлениях

Достоинства

ИТ решения на высоком уровне. 

Недостатки

не обнаружил

7 ноября 2018. Текущий сотрудник
Стаж в компании: до 3 месяцев. Москва.
Оценка3.3

Компания круто развилась, поднялась в немыслимые десятки раз с достаточно маленького оборота. быстро обросла новыми и интересными клиентами. Штат сотрудников увеличился также в 10 раз. Были куплены новые помещения на других этажах. Видно, что компания уверенно идет на захват доли рынка грузоперевозок. 

Также Компания является и IT компанией. Про IT - ребята работают - но у них постоянно что-то ломается и отваливается. Нет и дня, когда нет глюка и багов и весь отдел не сидит и чай пьет часами. 

Достоинства

Нормально оборудованный офис, всегда всё есть, ничего своего покупать и докупать не нужно. Если что-то требуется, можно всегда это заказать у секретаря.  Есть сотрудники, которые всегда могут поддержать инициативы. Есть активные сотрудники, пробивающие реально полезные задачи для компании. От их реализации реально становится удобно работать по многим параметрам. Офис недалеко от метро, есть много способов добраться в офис. Есть сотрудники ради которых хочется работать в компании и помогать им в решении их задач, а они в свою очередь дают зеркальную отдачу.

Недостатки

Очень много политических интриг.

Часто за улыбкой определенных сотрудников можно ощущать фальшь.

7 ноября 2018. Текущий сотрудник
Менеджер проекта
Оценка4.3
Достоинства

Быстро растущий интересный стартап, который уже на практике предоставляет продукт, продолжая его развивать и совершенствовать.

6 ноября 2018. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Москва.
Директор по работе с клиентами
Оценка5.0

Компания ищет людей с "психологией гладиаторов", тех, кто хочет идтиза большим проектом, а не просто сидеть на теплом месте в ожидании повышения по зарплате

Достоинства

Мотивирующая задача дать миру новый удобный и безопасный способ организации грузовых перевозок

Недостатки

Рост опережает процессы

6 ноября 2018. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Москва.
Фулстек разработчик
Оценка4.9
Достоинства

Интересные многогранные задачи

6 ноября 2018. Текущий сотрудник
Оценка5.0
Достоинства

Стремительно развивающаяся компания, активно растущий отдел разработки, упор на самых современных инструментах и технологиях.

6 ноября 2018. Текущий сотрудник
Стаж в компании: до 3 месяцев. Москва.
Оценка4.1

Здесь есть драйв и компетентные сотрудники-смежники, у которых есть чему поучиться профессионалу.

Достоинства

Достаточно крупный стартап, в котором сотрудник - существенная часть компании. Новые технологии и быстрый профессиональный рост по кривой обучения. Хорошая оплата труда профессионалов.

Недостатки

Некачественное вечернее освещение в комнате IT-шников.

7 ноября 2018. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года.
Оценка4.3
7 ноября 2018. Текущий сотрудник
Стаж в компании: до 3 месяцев. Москва.
Фронтенд разработчик
Оценка4.5
7 ноября 2018. Текущий сотрудник
Оценка3.8
6 ноября 2018. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Москва.
Бэкенд разработчик
Оценка4.8
6 ноября 2018. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Москва.
Инженер по автоматизации тестирования
Оценка4.6