Front-End разработчик

Мы открыты для талантливых специалистов, успешных профессионалов и людей, влюблённых в своё дело!

Вашими задачами будут:
• Обеспечение разработки и функционирования клиентских интерфейсов web-приложений на всём этапе производства;
• Участие в обсуждении интерфейса с дизайнером с целью облегчения дальнейшей вёрстки;
• Разработка и реализация клиентского интерфейса.
• Обучение подчинённых сотрудников.
Требования к кандидату:
• Знание HTML, CSS, JavaScript на уровне не ниже среднего.
• Умение верстать кросс-браузерные сайты.
• Базовое понимание принципов работы и взаимодействия клиентского приложения и серверной части.

Дополнительные пожелания, конкурентные преимущества:

• Плюсом будет знание популярных JS-frameworks (JQuery, AngularJS, Backbone, Ember. etc)

Условия работы в нашей компании:
Мы создаем все условия для эффективной работы и профессионального роста наших сотрудников!
• Достойная заработная плата;
• Современная инфраструктура;
• Демократичный стиль управления компанией, молодой энергичный коллектив с сильным корпоративным духом;
• Передовые технологии управления проектной деятельностью;
• График работы достаточно гибкий, но стараемся придерживаться стандартного графика;
• Гибкий график для студентов и стажёров;
• Рабочее место оснащено современным оборудованием, в работе используем самые последние инструменты разработки.
Мы предлагаем:
• Работу в команде замечательных людей;
• Личностный и карьерный рост;
• Работу в компании, которая искренне заботится о вас;
• Возможность заниматься любимым делом, в среде которая способствует этому;
• Поддержку, обучение и техническое развитие.

Компания заботится о своем развитии и придает большое значение материальному стимулированию сотрудников, которые вносят наибольший вклад в ее развитие!
Гибкая система премирования включает:
• Премирование по результатам текущей работы в команде (по решению непосредственного менеджмента компании);
• Всем штатным сотрудникам компании предоставляется финансовая помощь в случае свадьбы или рождения ребенка;
• В компании действует система материального поощрения за помощь в привлечении новых сотрудников.