Java Developer (ММБ)

Требования

Бэкенд разработчик
Hibernate
RabbitMQ
Junit
PostgreSQL
Apache Maven
Java SE
Gradle
Git
Apache Kafka

Условия

Можно удалённо
Москва

Компания

Ведущий оператор сервисов электронного документооборота (ЭДО)

Описание вакансии

О компании и команде

  • Мы находимся в поиске опытного и инициативного разработчика на проект "Онлайн оформление страховых продуктов для юридических лиц".
  • Реализация раздела "страхование" и процесса оформления новых страховых продуктов для юрлиц сегментов ММБ и КСБ в мобильном приложении Сбербизнес.
  • Отображение договоров страхования и заявок на страхование.
  • Встройка процесса оформления страхования в кредитный процесс.

Ожидания от кандидата

  • Ведение проекта с нуля
  • Написание нового функционала на Java
  • Написание интеграций
  • Разработка системы обработки данных
  • Проведение code-review

Идеальный кандидат для нас:

  • Опыт от 3х лет разработки высоконагруженных и отказоустойчивых фронтальных систем;
  • Знание основных методологий разработки ПО, включая гибкие методологии;
  • опыт работы в среде непрерывной интеграции и автоматизированного тестирования;
  • опыт постановки и декомпозиции задач, оценки сроков;
  • понимание современных принципов и технологий системной интеграции;

Будет плюсом:

  • опыт в банковской сфере;
  • высшее техническое образование (хорошая методологическая база);
  • наличие сертификатов Oracle Certified Java Professional Programmer;

Условия работы

• Работу в аккредитованной ИТ компании (актуально для всех действующих владельцев IT-ипотеки);

• Удаленный формат, корпоративная техника для работы;

• Заботу о здоровье: у нас есть ДМС и специальные условия для страхования семьи, стоматологии и ведения беременности.

• Программу адаптации: с первого дня работы простыми словами узнаешь о компании, коллегах, и что от тебя ждут в ближайшие три месяца;

• IT отсрочку от срочной службы;

• Скидки на продукты и услуги системы СБЕР;

Почему у нас классно работать:

• Большие планы: мы растем и развиваем все наши продукты в вертикали Группы Сбера, чтобы стать лидерами российского электронного документооборота;

• Большинство HR-процессов автоматизировано через КЭДО - все оперативно и просто;

• Непрерывные улучшения: используем новые идеи, методы и технологии. Адаптируем их под наши процессы;

• Развитие: у нас есть корпоративный портал для обучения – изучай онлайн то, что тебе нравится;

• Есть возможность расти внутри структуры текущей команды, или в других подразделениях.