Руководитель отдела маркетинга/СМO/Lead отдела маркетинга

Привет!

Мы - IT-компания Keepcode , работаем над высоконагруженными проектами с пользователями со всего мира более 9 лет.
Наша компания - исключительно продуктовая история: мы развиваем действующие проекты и разрабатываем новые.

Что нужно уметь/знать?
- иметь опыт в построении дашбордов, постановки задач маркетологам-аналитикам, подведения результатов по рекламным кампаниям или акциям
- иметь опыт формирования стратегии продвижения продукта на рынке, которая учитывает множество различных факторов (на основе анализа рынка, анализа пользователей и т.д.
-знать все основные каналы продвижения, площадки, их возможности и ограничения.
- опыт выбора каналов продвижения, площадкок, с учетом особенностей продукта и ЦА
- учитывать особенности каналов продвижения (сегменты аудитории, паттерны поведения, эффективные приемы) и площадок  при формировании маркетинговых материалов.

Чем предстоит заниматься?

• Управлять командой от 5 человек (планирование, организация, мотивация, координация, контроль)
• Участвовать в развитии команды (ревью/постановка задач/проработка kpi и мотивации сотрудников) 
• Проводить маркетинговые исследования (анализ ЦА/положение продукта на рынке/сегмантация/тп/удобство сайта/ удовлетворенностью продуктом программой лояльности/партнерки)
• Проводить (организовать/контролировать качество) полный цикл краткосрочного медиапланирования: анализ рыночной ситуации и конкурентов - анализ целевой аудитории - выбор целей рекламной кампании - постановка ключевых показателей эффективности (KPI) - выбор рекламных каналов и форматов - постановка конкретных сроков - расчёт бюджета.
• Выстраивать комплексную долгосрочную медиастратегию, основанную на данных аналитики, анализа рынка, бизнес-стратегии и дорожной карте продукта.
• Формулировать УТП продукта с использованием фреймворков/учетом ключевых факторов 
• Эффективно управлять выбором каналов и рекламными бюджетами, опираясь на данные аналитики.

Что мы предлагаем?

• гибкое начало рабочего дня и полную удаленку из любой точки мира (главное-чтобы мы подходили друг другу по UTC);
• performance review;
• оплату всевозможных курсов, тренингов, конференций;
• корпоративный английский 2 раза в неделю в рабочее время;
• динамичную систему премий и kpi- мы поддерживаем инициативы сотрудников для улучшения проектов;
• Митапы, «коточетверги», и множество других объединяющих мероприятий keepcode_dreamteam.