Product Owner
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Описание вакансии
О компании и команде
Мы занимаемся разработкой и поддержкой высоконагруженных проектов для крупных компаний, в том числе с мировой известностью, основная часть которых представляет собой B2B решения развлекательной, игровой и спортивной тематики.
Наша команда продуктовая, состоит из профессионалов, готовых делиться опытом, помогать расти и становиться экспертом в своей области.
Мы ищем сильных специалистов, которые не боятся сложных задач, хотят учиться новому, ценят гибкость рабочих процессов и отсутствие бюрократии. У нас несколько команд разработки, большая часть разработчиков уровня senior.
Основные задачи:
- Определить ключевые цели продукта;
- Генерировать и валидировать гипотезы, исследовать рынок и конкурентов;
- Взаимодействовать с потенциальными и действующими партнерами и СХ;
- Создавать и поддерживать роадмап продукта;
- Приоритезировать задачи на основе основных бизнес показателей;
- Проводить А/B-тесты и принимать решения на основе их результатов;
- Проводить тестирования и каст дев с пользователями;
- Анализировать продуктовые метрики, выявлять проблемы и предлагать решения;
- Участие в продвижении продуктового подхода в компании;
- Работа на трех направлениях:
- Основное направление промо: общение и продвижение промо инструментов для партнеров, сбор ОС, возможно, коммуникация с партнерами на прямую. Доработка/развитие промо инструментов;
- Партнерс интегрейшн - все новые интеграции должны быть на нем;
- Бэкофис - частично доступен партнерам, минимальная работа ПО, на уровне приоритизации.
Ожидания от кандидата
Какой опыт, знания и качества нужны:
- Применять и рассчитывать юнит-экономику для оценки инициатив;
- Опыт работы с распределенными командами;
- Работа с метриками разных уровней и влияния друг на друга;
- Уметь аргументированно донести свою позицию до основных СХ продукта;
- Опыт работы в продуктовых скрам-командах;
- Знание английского языка на уровне B2+.
Будет большим плюсом:
- Опыт работы в нашем домене;
- Опыт проведения каст девов с реальными клиентами;
- Опыт презентации продуктов на конференциях;
- Возможность посещения конференций.
Soft skills:
- Проактивность и коммуникативность;
- Может работать в условиях неопределенности;
- Умеет работать самостоятельно;
- Берет на себя ответственность за принятые решения и возможные риски.
Условия работы
Социальные гарантии:
- Белая заработная плата 2 раза в месяц, которая зависит от пожеланий, скиллов и опыта;
- Годовой бонус (13-я ЗП);
- Реферальная программа за успешную рекомендацию кандидата;
- ДМС, подарки для сотрудников и их детей.
Комфортные условия работы:
- Формат работы - офис/гибрид;
- Гибкое начало рабочего дня;
- Бесплатные корпоративные обеды и сладости;
- 4 day-off в год за счет компании;
- Компенсация английского языка или психолога на выбор;
- Абонемент в спортзал за счет компании;
- Рабочее место оборудовано современной техникой с учетом Ваших пожеланий;
- Отсутствие бюрократии, вопросы решаются оперативно, без многочисленных согласований.
Перспективы самореализации и развития:
- Наличие большого количества задач, которые дают возможность материального и профессионального роста;
- Поездки на ИТ-конференции, митапы, учебные курсы за счет компании;
- Большая высококвалифицированная команда, тимлид, техлид, проджект менеджер, к которым всегда можно обратиться.