Go-разработчик (команда Слотов)

Местоположение и тип занятости

Полный рабочий деньМожно удаленно

Компания

Мы tech-команда, которая создает сервис доставки из магазинов и ресторанов (ex СберМаркет) и делает это с любовью

Описание вакансии

О компании и команде

Привет! На связи SberMarket Tech!

СберМаркет — это онлайн-сервис доставки из магазинов и ресторанов. За 10 лет сервис вырос из food-tech стартапа в высокотехнологичную компанию, лидера рынка e-grocery. СберМаркет — это профессиональная команда и надёжная IT-инфраструктура, которая увеличилась в 77 раз с 2019 года. СберМаркет Tech объединяет свыше 1 300+ IT-специалистов. Мы создаем вдохновляющий продукт для миллионов клиентов.

В одном из направлений СберМаркета наша команда отвечает за направление слотов.

Чем нужно будет заниматься:
  • разрабатывать и поддерживать микросервисы на Go;
  • оптимизировать производительность работы микросервисов;
  • разбирать инциденты и устранять последствия;
  • прорабатывать масштабируемую архитектуру базы данных и микросервисов;
  • писать и актуализировать техническую документацию;
  • покрывать код модульными и интеграционными тестами

Ожидания от кандидата

  • имеешь опыт коммерческой разработки на Go более 4 лет;
  • уже настраивал Kafka и понимаешь принципы ее работы;
  • знаешь HTTP/REST и gRPC;
  • использовал Redis, понимаешь принципы GitLab CI/CD;
  • обладаешь опытом профилирования (explain, analyze, pprof);
  • работал с высоконагруженными системами;
  • Istio, Kubernetes - для тебя не просто слова

Условия работы

  • ДМС с первого месяца работы в компании;
  • дополнительные опции на выбор — спорт, английский, промокоды на заказ продуктов или билеты в отпуск;
  • удаленная работа. В Москве есть большой и красивый офис, поэтому если ты из этого города или будешь проездом — welcome;
  • техника для работы;
  • интеллектуальное и физическое развитие (электронная библиотека, книжный клуб, футбол, мастер-классы в офисе);
  • knowledge base с курсами, книгами и записями конференций + выделенный бюджет на внешнее индивидуальное обучение.

А еще:

  • мы сами участвуем в конференциях, как спикеры;
  • проводим внутренние митапы и дискуссионные клубы;
  • не боимся экспериментировать с новыми решениями и технологиями;
  • заботимся о сотрудниках: в компании есть команда счастья и корпоративные психологи для разговоров по душам